Начальник настаивает на увольнении по собственному желанию, мотивируя тем, что я часто беру больничный.

• г. Тула

Выйдя из декретного отпуска, я проработала на предприятии 5 месяцев. За это время я дважды брала больничный лист: один раз по уходу за ребенком (которому 2,5 года) и второй раз заболела сама. Начальник настаивает на увольнении по собственному желанию, мотивируя тем, что я часто беру больничный. Я мать-одиночка. Прав ли начальник цеха?

Ответы на вопрос (1):

Настаивать на увольнении по собственному желанию начальник не имеет право. На то оно и собственное желание, что должно исходить только от Вас.

Спросить
Пожаловаться

Проработала в фирме 6 месяцев, часто брала больничные с ребенком, ребенку 2 года. Сейчас намекают на увольнение по собственному желанию, как быть?

Оплачивается ли больничный, взятый во время отпуска по уходу за ребенком, если ребенку 2 года?

Сколько полагается оплачиваемых отпусков 1 или 2, если мать до родов проработала на данном предприятии 6 месяцев? (Т.е., полагается ли очередной отпуск за время нахождения в отпуске по уходу за ребенком)

Написала заявление на увольнение по собственному желанию. Но через 2 дня заболел ребенок и я ушла на больничный по уходу за ребенком. Начальник сказал что раз болел ребенок а не я сама то данный больничный не зачитывается в отработку. И после закрытия больничного я должна отработать 2 недели. Прав ли он?

Нахожусь в отпуске с последуюшим увольнением по собственному желанию (в заявлении указана конкретная дата увольнения). Во время отпуска заболела и оформила больничный лист. Могу ли я в связи с этим продлить отпуск и отсрочить дату увольнения.

Был в очередном отпуске, во время отпуска заболел ребенок ему 3 года, оформили больничный лист по уходу за ребенком, должны ли мне оплатить больничный или продлить на это время очередной отпуск.

До декретного отпуска я работала на швейном предприятии (была раскройщиком). Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. 19 октября ребёнку исполняется три года. За это время предприятие закончило швейное производство и сейчас занимается сдачей помещений в аренду (реарганизации не было). Рабочих сократили. Мне предлагают увольнение по собственному желанию или устраиваться работать в те организации, которым наша фирма сдала помещение в аренду (3 швейных цеха), либо уборщицей. У меня есть не отгулянный отпуск. Подскажите, пожайлуста, какие права я имею и могут ли меня принудить уволится по собственному желанию? Какие вакансии мне могут предложить?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Проработал на предприятии 3 года 8 месяцев. В последнем отпуске использовал бесплатную дорогу (раз в два года). Через полтора месяца после отпуска уволился по собственному желанию. Деньги за ранее оплаченую дорогу высчитали при увольнении. Права ли организация?

Увольнение по собственному желанию после больничного листа и декретного отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Через 2 недели я ухожу в декретный отпуск. За 2 последних года я несколько раз брала больничный лист по уходу за первым ребёнком. Как это может отразиться на выплатах декретного больничного?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение