Руководство выдает запрет на использование телевизоров на работе, сотрудники задаются вопросом о законности

• г. Нижний Тагил

Мы пользовались телевизором на работе около 30 лет и вдруг недавно руководство издаёт приказ об их изъятии и запрете их использования.

Законно ли это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Олег! Если телевизор не является частью оборудования, необходимого для технологического процесса производства или выполнения трудовой функции, то работодатель вправе запретить его использование, особенно если это мешает работе. Другое дело, что в течение рабочего времени должны быть предусмотрены перерывы для отдыха. Не вижу ничего страшного в том, чтобы работники в эти перерывы смотрели телевизор в качестве эмоциональной разгрузки. Вам стоит обратиться в профсоюзную организацию - пусть "договорятся с таможней", если "таможня даст добро", то вернете телевизор на место.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нижний Тагил - онлайн услуги юристов