Александр
03.11.2009, 20:44
Имеет ли право работодатель уменьшить премию при сдельно-премиальной оплате труда.
Читать ответы (2)
Добрый день, подскажите пожалуйста, может ли работодатель снижать размер премии (по причине экономии зарплатного фонда)?
Здравствуйте. Возможность уменьшения размера премии зависит от того, является ли премия обязательной выплатой, и закреплена ли обязанность по выплате премии в трудовом договоре или в локальном акте организации.
В том случае если в трудовом договоре установлен размер премии, ежемесячно выплачиваемой работникам, или установлена обязанность работодателя ежемесячно выплачивать работникам премии в определенном размере, работодатель не вправе в одностороннем порядке изменять условия трудового договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 19 из 47 431 Поиск Регистрация