Можно ли отказаться от вакансии в центре занятости, если зарплата ниже предыдущей?
Могу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата значительно ниже той, которую я получал? Договор был расторгнут по ст.77 п.7 (в связи с отказом работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора).
Здравствуйте!
Если Вы откажетесь официально от предложенной вакансии, то инспектор обязан будкт снять Вас с учета как безработного.
СпроситьОтказаться то вы конечно можете по закону О занятости населения вам не обязаны предоставлять вакансии соответствующие вашему прежнему уровню зарплаты если два раза откажитесь то вам приостановят выплату пособия по безработице.
СпроситьМогу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата значительно ниже той, которую я получала на прежней работе, с которой меня сократили? Благодарю.
Могу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата значительно ниже той, которую я получал СТОЮ НА БИРЖЕ ВСЕГО НЕДЕЛЮ ПОСЛЕ СОКРАЩЕНИЯ.
Могу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата ниже той, которую я получал на прежней работе, с которой я уволился по соглашению сторон? И будет ли это считаться моим отказом от работы? Спасибо.
Может ли мне центр занятости предложить работу с меньшей зарплатой? Если я откажусь это будет отказом?
Меня сократили в сентябре 2016 и средняя моя зарплата составила 50 тыс рублей. Я встала на учет в центр занятости. Могу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата значительно ниже той, которую я получала на прежней работе, с которой меня сократили. За третий месяц что бы получить пособие, мне нужна будет справка с биржи труда, но если с моей стороны будут отказы от предложенных вакансий, мне в данной справке откажут!?
Нужна ли выплата компенсации при отказе работника от продолжения работы в связи с изменением определённых сторонами условий трудового договора (п.7 ст.77 ТК РФ)
Меня сократили в 10 октября 2017 и средняя моя зарплата составила 37 тыс рублей. Я встала на учет в центр занятости. Могут ли мне предлагать вакансии с меньшей зарплатой? Могу ли я отказаться от предлагаемой вакансии в центре занятости, если зарплата значительно ниже той, которую я получала на прежней работе, с которой меня сократили. За третий месяц что бы получить пособие, мне нужна будет справка с биржи труда, но если с моей стороны будут отказы от предложенных вакансий, мне в данной справке откажут!?
Изменение условий трудового договора: при наличии ребенка до 3 лет или нахождение в отпуске по уходу до 1,6 (3)лет возможно ли с уменьшением окладной части заработной платы. (ст. 77 ТК РФ - отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора)
Нужна ли выплата компенсации как при сокращении при отказе работника от продолжения работы в связи с изменением определённых сторонами условий трудового договора (п.7 ст.77 ТК РФ).