Права работника при замороженном строительстве - требование возврата имущества после увольнения
В 2009 году работал в строительной организации будучи материально ответственным, строительство объекта было заморожено, последовали увольнения в том числе и меня, в 2011 году новое руководство организации пытается обязать меня вернуть деньги за имущество, выданное для проведения работ (имущество было опечатано на замороженном объекте). Имеет ли он на это право? Наверное меня бы не уволили если бы я был что-то должен?
Связанные с работой - просто опоздал.
ТК РФ.
"
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом".
Спросить