Требование личной виндеты - законность и возможность отказа.
В ДОУ и.о. заведующего устраивая "личную виндету" требует с рабочего по комплексному обслуживанию здания "циклограмму действий" по часам за прошлый месяц. Список обязанностей которые приходится выполнять большой, помнить все просто невозможно.
ВОПРОС: Законны ли эти требования и можно ли ссылаясь на законодательные акты Российских законов отказаться от этих требований.
Заранее спасибо.
Здравствуйте! Чтобы что-то требовать, для этого нужны законные основания. Трудовые (должностные) обязанности прописываются в должностной инструкции (если она имеется); либо в трудовом договоре; либо в еще каком-нибудь документе, с которым исполнителя должны ознакомить при приеме на работу. Если "циклограмма действий" не прописана в указанных документах, то подобные требования работодателя иначе как "самодурством" не назовешь.
СпроситьЗдравствуйте! Исходите из условий трудового договора. Можно подготовить жалобу в прокуратуру, можно отправить через ее сайт. Указывать конкретные статьи закона необязательно. Обращение составляется в свободной форме. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства. Прокуратура проведет проверку и если факт нарушения Ваших прав подтвердится, то примут меры.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 430 Поиск Регистрация