Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Порядок начисления премии по пр. МО РФ 1010

15.10.2017, 11:49
• г. Краснодар

Здравствуйте. Вопрос: Работник отработал один день в месяце и ушел в отпуск-сколько ему положена премия по пр 1010?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

☼ Здравствуйте,

Премия выплачивается по желанию работодателя и предусматривается положением о премировании, которые работодатель утвердил в своей организации

Желаю Вам удачи и всех благ!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
30.05.2012, 04:40

Сколько дней отпуска положено работнику, написавшему заявление на отпуск и увольнение после 6 месяцев работы?

Работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением. Он отработал только 6 месяцев. Сколько ему положенно дней отпуска?
Читать ответы (1)
Лариса
09.12.2008, 12:44

Ситуация такая: Работник отработал полный месяц и уволился в последующем месяце 2-го декабря

Если в положении по оплате труда по выплате премии такая формулировка: "Премия не выплачивается работникам не прошедшим испытательный срок и работникам, уволившимся по собственному желанию". Ситуация такая: Работник отработал полный месяц и уволился в последующем месяце 2-го декабря, премия рассматривается 15-го декабря, положена ли этому работнику премия за ноябрь, если никаких нарушений у работника не было?
Читать ответы (1)
Лариса
27.04.2017, 13:21

Работник ушел на больничный, не доработав до отпуска месяц. Пробыл на больничном 10 месяцев. Положен ли ему отпуск?

Работник ушел на больничный, не доработав до отпуска месяц. Пробыл на больничном 10 месяцев. Положен ли ему отпуск?
Читать ответы (3)
Светлана
21.12.2015, 12:38

Выплачивается ли премия и 13-ая зарплата работнику находящемуся в дискретном отпуске после отработанных месяцев?

Положено ли премия за конец года и 13-ая зарплата работнику находящемуся в дискретном отпуске, если данный работник отработал несколько месяцев в этом году?
Читать ответы (1)
Эльвира
16.02.2022, 15:09

Работник отработал по приказу в выходной день ночную смену. Сколько дней ему положено за сдачу крови один или даа?

Работник отработал по приказу в выходной день ночную смену. Сколько дней ему положено за сдачу крови один или даа?
Читать ответы (1)
Ирина Станиславовна
22.07.2015, 14:25

Как оплачивается время, отработанное работником в отпуске из-за нехватки кадров?

Работник ушел в отпуск, но в связи с нехваткой кадров отработал еще месяц. Можно ли так и как это оплачивать? Положены ли ему доплаты и надбавки?
Читать ответы (1)
Бреус Ольга Ивановна
01.12.2006, 03:12

Вопрос о выплате годовой премии работнику, уволившемуся после отпуска

Скажите пожалуйста, если работник ушел в отпуск с последующим увольнением, а во время отпуска на предприятии выплачивалась годовая премия, получит ли работник годовую премию? Заранее вам благодарна.
Читать ответы (1)
Наталья Александроана
29.12.2018, 09:31

Организация отказала в выплате годовой премии умершему сотруднику, несмотря на его отработанный год

Умер муж 16.12.2018. Согласно трудового законодательства ему положена премия (13 зарплата) за этот год, всем сотрудникам выдали премию. Мне сказали что так как он умер и ему по закону не положено. Но он же отработал почти весь год. Организация отказала в выплате годовой премии.
Читать ответы (2)