Правила подписания договоров о стационарном социальном обслуживании в доме престарелых в отсутствие директора
При поступлении в дом престарелых с пенсионерами заключаются договора о стационарном социальном обслуживании, данные договора согласовываются с гл.дух. и юрисконсультом и подписывает их директор, который на данный момент на больничном, значит за него должен заместитель расписываться, при этом должен быть приказ о замещении и приказ о праве подписи, я правильно понимаю? Правильно издан приказ? Заранее благодарю за ответ.
Здравствуйте Нет Достаточно того что он заместители директора в должностных обязанностях и есть право подписи за директора потребуйте должностные обязанности этого человека.
Спросить
Такой вопрос, при помещении в дом престарелых человека, его выписывают из места, где он прописан и прописывают в доме престарелых? Моя бабушка ухаживает за своей тетей, ей 89 лет и она ведёт себя крайне неадекватно и бабушка не справляется, поэтому, хочет отдать ее в дом престарелых, дело в том, что она является единственной наследницей, тк, ее квартира под снос, государство предоставляет квартиру и в случае оформления в дом престарелых ее выписываю из этой квартиры и прописываю там, квартиру бабушка не получает, правильно я понимаю? Можно ли выйти из ситуации, путём оформления в частный дом престарелых (пансионат?) Регистрация останется прежней? Или тоже пропишут туда? Заранее спасибо за ответы.
С бабушкой заключен договор пожизненного содержания с иждивением. На данный момент она не самообслуживается и является лежачим стариком с серьезными потребностями специального квалифицированного ухода, который самостоятельно обеспечить я не в состоянии. Возможно ли определение бабушки в специализированное учреждение с проживанием (дом пристарелых) без изменения условий договора за мой, естесственно, счет, или с этим могут возникнуть юридические сложности?
Анна, надо смотреть содержание договора, что там конкретно указано относительно обязанностей плательщика ренты по указанному договору.
Спросить
Если по заключению врача нужен специализированный уход, он должен быть предоставлен. Если лично Вы по договору не обязаны его осуществлять, но согласны это сделать за свой счет, то это не запрещено.
Но есть другой нюанс, на который я бы обратил Ваше внимание. Насколько бабушка вменяема? Если адекватна, то все действия следует оформлять документально с ее письменного согласия. А если у нее проблемы, позволяющие признать ее в судебном порядке недееспособной, то надо привлекать орган опеки и попечительства, оформлять в суде недееспособность, назначать опекуна и действовать с его согласия. Иначе есть риск, что Вас обвинят в совершении действий, нарушающих интересы бабушки.
СпроситьМожет ли лицо, работающее по договору гпх, осуществлять уход за человеком старше 80? По условиям договора налоги отчисляются, а выплаты в пенсионный фонд не производятся. И идет ли в трудовой стаж работа по такому договору?
Здравствуйте. В трудовой стаж входит время ухода за престарелым.
В принципе, по ГПХ работать можно.
Спросить
Вот ответ другого юриста на подобный случай.
Если вы являетесь лицом, осуществляющим уход за инвалидом 1 группы или пожилым человеком старше 80 лет, то вы не должны иметь никаких доходов. В этом случае вы вправе на компенсационную выплату в размере 1200 руб. Если вы скроете, что имеете какой-либо доход (а потом этот факт подтвердится), то все переплаты будут вычтены из пенсии человека, за которым вы осуществляете уход
СпроситьЗдравствуйте. Ответ Зекриной А.А. - категорически неверный! Точно также, как и ответ того юриста, который указал на невозможность получения дохода по договору ГПХ.
Указанные выплаты регламентируются несколькими нормативными актами:
1. Указом Президента РФ № 1455 "О компенсационных выплатах".
2. Постановление Правительства РФ № 343 "О ежемесячных компенсационных выплатах" и др.
Законодательство не говорит о категоричном запрете на наличие доходов ухаживающего лица!
Компенсационная и ежемесячная выплата по уходу назначается одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого нетрудоспособного гражданина, ребенка-инвалида или инвалида с детства 1 группы на период осуществления ухода за ним. Пенсионеры и лица, получающие пособие по безработице, права на компенсационную и ежемесячную выплату не имеют, поскольку уже являются получателями социального обеспечения в виде пенсии или пособия по безработице, установленных им в целях компенсации утраченного заработка или иного дохода.
Например, ухаживающим лицом может являться студент. Разве студент не имеет доходов в виде стипендии?
Вот поэтому - ответ Зекриной - не верный.
Вот что указано на сайте ПФР Подробнее ➤
В случае прекращения ухода, выхода на работу или начала осуществления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж, назначения пенсии, пособия по безработице гражданин, осуществляющий уход, обязан самостоятельно в течение 5 дней известить об этом ПФР, чтобы своевременно прекратить осуществление компенсационной или ежемесячной выплаты. В противном случае гражданину придется вернуть в ПФР неправомерно полученные денежные средства.
Я сама являюсь таким ухаживающим лицом. Периодически заключаю договоры ГПХ. Но с них не производятся отчисления в ПФР, следовательно, такие договоры не влияют на страховой стаж, и не могут служить основанием для отказа в выплате пособия по уходу.
А вот как регламентировано понятие страхового стажа в ФЗ № 400 "О страховых пенсиях"
Статья 11. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж
1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Статья 12. Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж
1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:
1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";
2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;
3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;
4) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
5) период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;
6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
8) период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительства федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается Правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.
2. Периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 настоящего Федерального закона.
Как видите, про ГПХ здесь нет ни слова.
СпроситьСоциальное обслуживание в домах-интернатах.
Может ли директор дома-интерната для престарелых подписать доверенность на получение пенсий лежачих проживающих соцработниками (сотрудниками того же...дома-интерната) в целях законного хранения денег.
Здравствуйте Оксана, из того что вы спросили можно сказать так что в гражданском законодательстве есть перечень лиц которые могут подписывать доверенность от имени доверителя, но про ваш случай там ничего не сказано.
СпроситьМожет ли старый человек составить завещание на соц работника?
Если человек в трезвом уме и твёрдой памяти, осознает характер и последствия своих действий то он может составить завещание на любого человека в том числе и на соц работника это его право распорядиться принадлежащим ему имуществом по своему усмотрению
Спросить
Не могут ли привлечь соц работника к ответственности, если при оформлении на работу он подписал договор о том, что не будет принимать в дар имущество от клиентов, а на него оформили завещание. Как поступить в данной ситуации?
Спросить
Добрый вечер.
Согласно п. 2 ст. 10 ГК РФ:
отказ граждан и юридических лиц от осуществления принадлежащих им прав не влечет прекращения этих прав, за исключением случаев, предусмотренных законом. Закона, запрещающего соцработнику принимать наследство (принимать в дар - это не наследство, а дарение) я не знаю.
СпроситьИ последнее что хотелось бы узнать: как избежать ответственности если на соц работника оформили завещание. (он подписывал договор о том что не будет принимать в дар и т.д. собственность клиентов)
Спросить
Завещание является тайным документом и по идее, до смерти наследодателя о существовании завещания или о его содержании никто не знает. Это можете сделать и Вы - сообщив что просто не знали об этом, так как с содержанием завещания Вас никто не знакомил и согласия не спрашивал.
СпроситьМожет ли директор дома-интерната для престарелых подписать доверенность на получение пенсий лежачих проживающих соцработниками (сотрудниками того же дома-интерната) в целях законного хранения денежных средств.
Может. Основание статья 185.1 Гражданского кодекса РФ:
К нотариально удостоверенным доверенностям приравниваются:
доверенности совершеннолетних дееспособных граждан, проживающих в стационарных организациях социального обслуживания, которые удостоверены администрацией этой организации или руководителем (его заместителем) соответствующего органа социальной защиты населения.
Доверенность на получение заработной платы и иных платежей, связанных с трудовыми отношениями, на получение вознаграждения авторов и изобретателей, пенсий, пособий и стипендий или на получение корреспонденции, за исключением ценной корреспонденции, может быть удостоверена организацией, в которой доверитель работает или учится, и администрацией стационарного лечебного учреждения, в котором он находится на излечении. Такая доверенность удостоверяется бесплатно.
Спросить
Здравствуйте! Вы имеете право, гарантируемое государством, на социальную помощь — на предоставление вам помещения в доме престарелых. Так, чтобы попасть в дом престарелых, вам необходимо сначала собрать пакет документов, в который входит паспорт гражданина Российской Федерации, медицинская карта, заявление в органы социальной защиты.
Заявление нужно подать в районный отдел соцзащиты населения. Если вы не можете сделать это самостоятельно, то вы можете вызвать домой представителя этой организации, который примет у вас ваше заявление.
Для поступления в дом престарелых, вам нужно будет оформить медицинскую карту. То есть, придется сдать ряд анализов, список которых вам дадут, пройти некоторых врачей. Если вам сложно ходить в поликлинику, то вы можете получить у участкового врача направление в стационар, где можно будет пройти специалистов, сдать анализы и получить оформленную медицинскую карту.
Когда у вас на руках будет и уже оформленная медицинская карта, обратитесь к инспектору социальной защиты, чтобы получить путевку с адресом учреждения. Вы сможете добраться до дома престарелых с помощью сотрудников органа социальной защиты. Свою пенсию вы сможете перевести туда же, чтобы получать ее там.
Обратите внимание, что если вы живете сейчас в муниципальной квартире, то через полгода после того как вы переедете в дом престарелых, эта квартира отойдет местному муниципалитету. Если же квартира принадлежит вам на правах собственности, то вашей она и останется.
Если вдруг кто-то из ваших родственников изъявит желание ухаживать за вами, то вас выпишут из дома престарелых. Кстати говоря, вы можете договориться с администрацией дома престарелых о предоставлении вам возможности побыть дома в течение одного месяца.
Спросить
Заставлять не имеют право, поскольку прививка-медицинское вмешательство, а для него необходимо информированное добровольное согласие.
Только объяснять, что это обязательное условие продолжения работы, и при его невыполнении вы будет сначала отстранены от работы, а при продолжении нарушения-уволены.
В соответствии со ст.10 и 11 и закона от 17 сентября 1998 г. N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней" профилактические прививки по эпидемическим показаниям проводятся гражданам при угрозе возникновения инфекционных болезней, перечень которых устанавливает Минздрав.
Календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям, сроки проведения профилактических прививок и категории граждан, подлежащих обязательной вакцинации также устанавливает Минздрав.
Ст.5 Закона предусмотрено, что отсутствие профилактических прививок влечет
отказ в приеме граждан на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.
Прививка от коронавируса с 28.12.2020 г включена в календарь профилактических прививок Приказом Министерства здравоохранения РФ от 9 декабря 2020 г. № 1307 н “О внесении изменений в календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям, утвержденный приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 марта 2014 г. N 125 н.
К приоритету 1-го уровня относятся в том числе работники медицинских, образовательных организаций, социального обслуживания и многофункциональных центров.
Вы попадаете в эту группу, поэтому при отказе от прививки и отсутствии медицинских противопоказаний для этого вас на законной основе отстранят от работы и затем-уволят.
Спросить
