Права опекуна несовершеннолетнего ребёнка при ликвидации компании - компенсация дополнительного отпуска и выплаты. Законодательство, статьи и федеральные законы.

• г. Москва

Имею ли я право при ликвидации компании на компенсацию дополнительного отпуска я являюсь опекуном несовершеннолетнего ребёнка и какие мне положены выплаты при ликвидации компании. Также подскажите статьи и федеральные законы.

Ответы на вопрос (1):

При ликвидации - выплата пособия в размере 2 х окладов. Третий при постановке на учет в центр занятости в установленные законом сроки Удачи Вам.

Спросить
Пожаловаться

Какие выплаты положены при сокращении в декретном отпуске, при ликвидации фирмы. Положена ли компенсация?

Ликвидация организации назначена на 5 июля, имею ли я право написать заявление о переносе даты своего увольнения по ликвидации на месяц раньше. При этом сохранив все компенсации. Какие выплаты мне положены при увольнении по ликвидации.

, но я слышала что мне положен ещё отпуск или компенсация за то что я являюсь опекуном несовершеннолетнего ребёнка, объясните пожалуйста что мне положенно в этой ситуации?

Я являюсь пенсионером по старости и имею несовершеннолетнего ребенка, обучающегося в школе. Подскажите, пожалуйста, согласно какой статьи закона мне должны рассчитать пособие на несовершеннолетнего ребенка. Спасибо!

Я являюсь предпринимателем и готовлюсь стать матерью второго ребенка. Но также не имею законного брака. Какие выплаты мне положены? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Возник вопрос по процедуре увольнения и выплат при ликвидации компании. О том, что компания прекращает свою деятельность официально не говорят, просто закрывают объекты. Уведомления о сокращении никому не выдали, но при этом с каждым отдельно проводят беседу и уговаривают на увольнение по соглашению сторон. По выплатам предлагают зп за отработанный месяц, компенсацию за неотгуляный отпуск и оклад сверху. На сколько это правомерно? Какие выплаты положено при увольнении по сокращению при ликвидации компании, учитывая, что через месяц компании не будет и в случае, если не удастся трудоустроиться в течение нескольких месяцев, кто будет платить положение выплаты? И если всё же придется увольняться по соглашению сторон какие выплаты положены в этом случае?

Я в декретном отпуске при увольнении какие выплаты положены кроме компенсации за отпуск? За про работанное время должны ли оплачивать компенсацию?

Я пенсионер, являюсь опекуном несовершеннолетнего ребёнка (внука). Отец ребенка умер, а мать лишена родительских прав. Имею ли я право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение