Центр занятости
Содержание:
- Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице?
- На работу в кадры позвонила, на что они мне сказали по скольку ты аттестованный сотрудник,
- Договор до сих пор не подписан, могу ли я отказаться от этой недоучебы, не вижу смысла заканчивать и какие последствия будут при отказе?
- Могу ли я предоставить в центр занятости населения свидетельство о смерти отца...
- В феврале этого года получала максимальное пособие по безработице в центре занятости 2 месяца,
- Могу ли я уволиться за 2 недели до того как ребенку исполнится 1 год 6 месяцев-оформится...
- Как вернуть денежные средства через суд
- Могу я уволиться по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребёнком до 14 лет?
- Будет ли что то за это? Знакомая говорит нельзя проходить в тот же день что дали направление.
- Алименты
- Как получить статус безработного в центре занятости
- Кредитные каникулы
- Имеет ли право Центр занятости населения отказать в приеме документов в бумажном виде,
- И получает 15400 р. Сколько он должен платить в месяц алиментов на одного ребенка (4 года)?
- Хочу понять зачем цз больничный, они готовы мне оплатить его?, но они так же говорят, что приостановят дело если будет больничный.
- Можно ли пройти обучение от центра занятости не своего региона?
- Могу ди получить статус малоимущей?
- Могу ли я сообщить, что человек работает не официально, состоя в центре занятости населения.
- Возвращать деньги и ждать суда?
- Вопрос: Какую отметку в направлении должен поставить работодатель с указанием...
- Есть двое детей, есть ли возможность получить путинские с материнского капитала на 2 ребёнка?
- Алименты
- И смогу ли я получить декретные и послеродовые?
- Скажите при каком оформлении на работу, не снимают с учёта в центре занятости?
- Пенсия и центр занятости
- Как доказать, что он не имеет ко мне никакого отношения?
- По вопросу центра занятости
- Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?
- Когда узнает центр занятости, о том, что я не явился на собеседование по направлению в трëхдневный срок?
- Заявление о возврате искового заявления образец
Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице?
Можно ли открыть самозанятость состоя на бирже труда, получая выплаты по безработице? Или после открытия нужно уведомить Центр занятости для снятия с учёта? Можно ли одновременно состоять на бирже и быть самозанятым?
На работу в кадры позвонила, на что они мне сказали по скольку ты аттестованный сотрудник,
Отработала в уфсин 2 года и уволилась, пошла вставать в центр занятости, на что они мне сказали, что в пфр нет о вашей трудовой деятельности и зарплаты. Запросила выписку через госуслуги там все крестиками закрыто за период работы в уфсине и информации нет где я работала. Зашла в кабинет налогоплательщика, там есть вся информация о стаже и зп. На работу в кадры позвонила, на что они мне сказали по скольку ты аттестованный сотрудник, они не передают информацию в пфр, так ли оно есть?
Да, правильно вам сказали: за всех, кто служит, не производятся отчисления в ПФР.
Договор до сих пор не подписан, могу ли я отказаться от этой недоучебы, не вижу смысла заканчивать и какие последствия будут при отказе?
Направили на обучение от центра занятости, училась два месяца, сейчас заканчиваю, но это не учеба, а самоизучаемые курсы! Договор до сих пор не подписан, могу ли я отказаться от этой недоучебы, не вижу смысла заканчивать и какие последствия будут при отказе?
Могу ли я предоставить в центр занятости населения свидетельство о смерти отца...
Могу ли я предоставить в центр занятости населения свидетельство о смерти отца и документ о лишении матери родительских прав вместо справки о сиротстве.
В феврале этого года получала максимальное пособие по безработице в центре занятости 2 месяца,
В феврале этого года получала максимальное пособие по безработице в центре занятости 2 месяца, в апреле трудоустроилась, проработала 4 месяца, могу ли я сейчас рассчитывать на максимальный размер пособия?
Здравствуйте!
В соответствии с Законом РФ от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации":
Статья 30. Порядок определения размеров пособия по безработице
1. Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, н[b]ачисляется в процентном отношении к среднему заработку по последнему месту работы (службы), исчисленному в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, состояли в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель.[/b]
28.06.2021 N 219-ФЗ)
2. Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим), за исключением граждан, указанных в пункте 1 статьи 34.1 настоящего Закона, гражданам, в отношении которых отсутствуют сведения о среднем заработке по последнему месту работы (службы), исчисленном в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, [b]либо сведения о том, что они состояли в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы,[/b] или не менее 26 недель до увольнения в связи с призывом на военную службу, гражданам, стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, гражданам, уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель, гражданам, прекратившим индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством порядке, гражданам, вышедшим из членов крестьянского (фермерского) хозяйства, гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия,[b] устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице, если иное не предусмотрено настоящим Законом.[/b]
(в ред. Федерального закона от 28.06.2021 N 219-ФЗ)
Могу ли я уволиться за 2 недели до того как ребенку исполнится 1 год 6 месяцев-оформится...
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, в сентябре ему исполнится 1 год 6 месяцев.
Могу ли я уволиться за 2 недели до того как ребенку исполнится 1 год 6 месяцев-оформится в центр занятости и получить компенсацию от центра занятости за неиспользованный отпуск?
Можете уволиться. Компенсацию за неиспользованный отпуск выплачивает работодатель. Центр занятости выплачивает только пособие по безработице.
Если у вас есть неиспользованный отпуск, Вам его оплатит работодатель при увольнении. ЦЗ может назначить только пособие.
Это Ваше право на увольнение, компенсацию за неиспользованный отпуск выплачивает при увольнении работодатель.
Уволиться можете в любое время независимо от возраста ребенка. Компенсацию за неиспользованный отпуск платит работодатель при увольнении, а не ЦЗ. В вашем случае, так как вы и так в отпуске нет оснований выплат для компенсации за неиспользованный отпуск.
Как вернуть денежные средства через суд
Мы образовательная организация. Через центр занятости гражданин прошел обучение 3 года назад. Диплом получил. Акт об оказании услуг подписал. Теперь утверждает, что на обучение не ходил. Может ли образовательная организация через суд аннулировать документ и обязать обучающего вернуть уплаченные за него денежные средства в ЦЗН?
1. Аннулировать документ по основанию неоплаты не получится.
2. Вернуть через суд затраченные на обучение ДС можно в случае, если ответчик не заявит в суде о пропуске срока исковой давности.
Удачи.
Нет не может. Так как есть документы подписанные обучающимися подтверждающие оказание услуг.
Аннулировать документ об образовании можно через суд.
Взыскать средства за оказанную услугу можете также в судебном порядке.
Но, общий СИД составляет 3 года.
То есть ответчик легко может оспорить Ваш иск, просто применив истечение срока исковой давности.
- см. ст. 196, 779, 1102 ГК РФ, ст. 56, 131-132 ГПК РФ.
Ваше дело подпадает под это:
[quote]ГК РФ Статья 779. Договор возмездного оказания услуг
1. По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.
2. Правила настоящей главы применяются к договорам оказания услуг связи, медицинских, ветеринарных, аудиторских, консультационных, информационных услуг, услуг по обучению, туристическому обслуживанию и иных, за исключением услуг, оказываемых по договорам, предусмотренным главами 37, 38, 40, 41, 44, 45, 46, 47, 49, 51, 53 настоящего Кодекса.[/quote]
Можете подать в суд об истребовании денежных средств.
Учтите - есть срок исковой давности. В вашем случае смотрите дату подписания Акта оказания услуг
[quote]ГК РФ Статья 781. Оплата услуг
Позиции высших судов по ст. 781 ГК РФ >>>
Путеводитель по судебной практике (высшие суды и арбитражные суды округов) по ст. 781 ГК РФ
Развернуть
1. Заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг.
2. В случае невозможности исполнения, возникшей по вине заказчика, услуги подлежат оплате в полном объеме, если иное не предусмотрено законом или договором возмездного оказания услуг.
3. В случае, когда невозможность исполнения возникла по обстоятельствам, за которые ни одна из сторон не отвечает, заказчик возмещает исполнителю фактически понесенные им расходы, если иное не предусмотрено законом или договором возмездного оказания услуг.[/quote]
Так что готовьте иск в суд по месту нахождения ответчика.
Здравствуйте, Ольга!
Нет. не может.
Т.к. услуга была оказана.
Оказывала ее сама же организация.
Т.е она не могла не знать что не оказывала услуги.
Соответственно даже если это было так, то гражданин никак не обогащался.
А значит нет оснований для заявления подобных требований.
Ст. 309, 779, 1102, 1109 ГК РФ.
Здравствуйте! Нет, образовательная организация через суд не может аннулировать документ о неоплате, поскольку есть документы, подписанные обучающимся, которые подтверждают оплату а вот вернуть денежные средства, которые были затрачены на обучение вы можете, но при условии, что ответчик в суде не заявит о пропуске срока исковой давности.
1. Отнеситесь предельно спокойно к подобному утверждению этого гражданина. Мало ли кто то что то утверждает. Не стоит по каждому такому случае как то подпрыгивать и остро реагировать На этом свете достаточно много неадекватных людей, которые что то утверждают.
2 Доказательства выдачи диплома у вас есть, есть также акт об оказании услуга Таким образом, договор на оказание образовательных услуг стст 779-781 ГК РФ вашей организацией исполнен в полном объеме.
3 Не нужно вам ни в какой суд обращаться. А этому человеку пригрозите: если он не прекратит распространять сведения о том, что он не проходил обучение, то вы подадите на него заявление в полицию о привлечении его к ответственности за клевету ст 128.1 УК РФ.
Здравствуйте Ольга
Из вашего вопроса следует, что к вам предъявили претензию со стороны ЦЗ "о взыскании неосновательного обогащения " на основании слов гражданина? Но это же только его слова и не более. [quote]При этом вы указали: диплом им получен, услуга оказана, акт подписан. Следовательно ни о каком обогащении вами речи нет.[/quote]
Пунктом 1 статьи 1102 ГК РФ предусмотрено, что лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 Кодекса
____
[b]Таким образом:
[/b] оснований для признания договора об обучении недействительным нет. Обращение в суд с иском к гражданину не актуально. В подтверждении вашей позиции у вас есть документы о предоставлении услуги гражданину.
Если спор возник, то все требования должны быть адресованы к нему.
Ольга, добрый день.
1.Право такое у образовательной организации имеется, обратиться в суд с иском, только подумайте, а нужно ли Вам это+ Вы ни в чем не виноваты.
2. [u]Суд будет исследовать все доказательства по делу, согласно статьи 71 ГПК РФ [/u]
[quote]Письменными доказательствами являются содержащие сведения об обстоятельствах, имеющих значение для рассмотрения и разрешения дела, акты, договоры, справки, деловая корреспонденция, иные документы и материалы, выполненные в форме цифровой, графической записи, в том числе полученные посредством факсимильной, электронной или другой связи, с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет",[/quote], в Вашей ситуации это Акт приёмки оказанных услуг, договор.
[i]Если есть такие доказательства, то суд может не удоволетворить Ваш иск об аннулировании диплома[/i], [u]он услуги получил, пусть теперь с Центром занятости самостоятельно разбирается[/u]
_________
С уважением!
Могу я уволиться по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребёнком до 14 лет?
Хочу уволиться с работы по собственному желанию. У меня есть ребёнок 6 лет. Могу я уволиться по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребёнком до 14 лет? А потом сразу встать на учёт в центр занятости? Есть какие-то преимущества в увольнении с такой формулировкой на сегодняшний день?
"Специального основания для увольнения сотрудника из-за необходимости ухода за ребенком до 14 лет законодательство не предусматривает. Расторжение трудового договора по данной причине считается инициативой сотрудника и оформляется по статье 80 ТК РФ, то есть по собственному желанию."
Нет такой формулировки в действующем законодательстве. Есть просто формулировка: по инициативе работника. Ч.3, ст. 77 ТК РФ.
Будет ли что то за это? Знакомая говорит нельзя проходить в тот же день что дали направление.
От центра занятости дали направления, одно из них прошла в тот же день. Будет ли что то за это? Знакомая говорит нельзя проходить в тот же день что дали направление.
Можно хоть оба направления пройти в день выдачи
Запрета законом не установлено.
Алименты
Меня зовут Владимир.
Нахожусь в разводе с января 2021 года. Есть малолетний сын, 6 лет. Решением районного суда моего города от 24 мая 2021 года определено взыскание алиментов 1/4 части всех видов заработка ежемесячно начиная с 19 января 2021 года.
Официального трудоустройства я не имею. С мая 2021 года нахожусь на учёте в центре занятости. Получал первые три месяца пособие, из которого исчислялись алименты. Далее и по настоящее время пособие не получаю.
Бывшая супруга неоднократно обращалась к приставу для начисления мне алиментной задолженности, однако пристав ей отказывал на основании моего учёта в ЦЗ. Но после неоднократных жалоб бывшей супруги в управление фссп, пристав вынес постановление об алиментной задолженности и взыскании денежных средств. Были заблокированы все мои банковские счета и выезд за границу РФ.
Постановление об алиментной задолженности от 11 августа 2022. Расчёт производился согласно среднему заработку РФ (1/4 его части в месяц начиная с 19 января 2021 года, за вычетом трёх месяцев когда начислялось пособие). Пристав ссылается на то, что от ЦЗ нет начислений и на основании этого постановление о взыскании от средней з.п. по России.
Возможно ли оспорить или отменить данное постановление? Или добиться перерасчёта исходя из прожиточного минимума моего региона? Город Омск.
Повторяю: я нахожусь на учёте в ЦЗ. Начисления мне не производят.
Ничего не оспорить. Если нет начислений в ЦЗН, то будет копиться долг исходя из средней заработной платы по РФ. Стандартная ситуация. Устраивайтесь на официальную работу.
Как получить статус безработного в центре занятости
Я хочу встать на учет и получить статус безработного с целью обучения (переквалификации) в айти области. Мне выдали два направления на работу, хотя я объяснила в центре занятости, что мне нужны курсы а не содействие в работе. Если мне выдадут два отказа по моей вине, то принять меня в цзн безработной не смогут. А работодатель, судя по его действиям, намеренно выдает отказы. И как же тогда быть, как учиться через цзн если статус безработного получить практически нереально? После переезда в другой город я оставила работу инженера и здесь в деревне мне сложно найти работу. Я действительно безработный гражданин, который хочет учиться (переквалифицироваться) в связи со сложившейся ситуацией.
Обучение от ЦЗН предлагают только тем, для кого нет подходящей работы в соответствии со статьей 4 Закона о занятости населения. Всех подряд, кто хочет выучиться ЦЗН на курсы не отправляют.
В любом случае, вы можете обратиться в банк с соответствующим заявлением и предоставить документы, подтверждающие факт снижения дохода.
Хуже не будет.
Здравствуйте! Решение о предоставлении кредитных каникул банк принимает самостоятельно. Законодательством этот вопрос не урегулирован. Вам стоит обратиться в банк с заявлением о предоставлении кредитных каникул. Многие банки предоставляют их без проблем.
Имеет ли право Центр занятости населения отказать в приеме документов в бумажном виде,
Имеет ли право Центр занятости населения отказать в приеме документов в бумажном виде, а именно выписку о состоянии индивидуального лицевого счета, заказанную на портале Госуслуг и подписанную электронной подписью, так как запрос из ПФР к ним не приходит в электронном виде.
[quote]Имеет ли право Центр занятости населения отказать в приеме документов в бумажном виде, а именно выписку о состоянии индивидуального лицевого счета, заказанную на портале Госуслуг и подписанную электронной подписью, так как запрос из ПФР к ним не приходит в электронном виде.[/quote]
Имеет право, не имеет права... :sm_bw:
Марина! Судя по подробнейшему контексту вопроса, Вы сотрудник Центра занятости. :sm_bt:
Я бы предложил принять все документы у гражданина, а потом проконсультироваться у начальника отдела.
И получает 15400 р. Сколько он должен платить в месяц алиментов на одного ребенка (4 года)?
Скажите пожалуйста, если должник стоит в центре занятости населения. И получает 15400 р. Сколько он должен платить в месяц алиментов на одного ребенка (4 года)?
Смотря как происходит начисление алиментов. Это будет указано в решении суда.
Хочу понять зачем цз больничный, они готовы мне оплатить его?, но они так же говорят, что приостановят дело если будет больничный.
8 числа стала на учёт в Центр занятости, но 9 заболела, темп 39,2.вызвали врача, приехала неотложка. Сделали тест, оказался отрицат., но мне все хуже. 10 мне сделали платный тест и он положит. Сегодня меня выгнали с поликлиники, куда меня привезли с оезультатами. Биржа труда требует больничный, который мне не хочет предоставить поликлиника. Хочу понять зачем цз больничный, они готовы мне оплатить его?, но они так же говорят, что приостановят дело если будет больничный. Замкнутый круг. Ни тебе лечения ни пособия.
Начиная с 1 января 2022 года безработным гражданам выдача листка нетрудоспособности осуществляться не будет.
При этом, пунктом 1 статьи 28 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон о занятости) закреплена государственная гарантия безработным гражданам на выплату пособия по безработице, в том числе в период их временной нетрудоспособности.
Здравствуйте. Нет, в ЦЗ ставят только по месту регистрации.
Безработным признает центр занятости населения (биржа труда, как вы пишите), а состоять там на учете может человек только по своему постоянному месту жительства, которое определяется по регистрационному учету, то есть по прописке. Таким образом, чтобы пройти обучение, нужно быть безработным, а учеба в других территориях центрами занятости не осуществляется.
Неизвестно, мало данных, посмотрите, например, здесь: https://gogov.ru/disadvantaged-family/ufa
Добрый день. Если на Ваше имя не зарегистрировано имущество (недвижимость, автомобиль), нет счетов в банках и т.д. и т.п., то скорее да, чем нет. Но будет иметь значение и имущественное положение тех, кто прописан с Вами в жилье, если прописан кто-то ещё.
Можете. Однако если ваше обращение вызвано желанием причинить вред другому лицу, то вы сами можете быть привлечены к ответственности в виде, например, необходимости компенсировать ему моральный вред.
[quote]Статья 33 Конституции РФ
Граждане Российской Федерации имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения в государственные органы и органы местного самоуправления.
[/quote]
Возвращать деньги и ждать суда?
Я стояла в центре занятости, уже выплатили все пособия по безработице и только сейчас обнаружили, что я учредитель. Дохода я не получаю. Не знаю, что делать. Возвращать деньги и ждать суда?
[b]После получения требования о возврате денег от ЦЗН, если уголовного дела не возбудили, а лишь иск подали по ст. 1102 ГК РФ, то есть смысл потянуть время 6-9 месяцев - с учетом апелляционного обжалования Вашего.[/b] Пока копите деньги для возврата!
Да, учредители считаются занятыми в соответствии со ст.2 Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 19.11.2021) "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022)
Занятый - значит работающий и т.д. не ищет работу, и не может быть признан безработным.
Нужно срочно вернуть деньги.
Не ждать суда и следствия.
Объясняться нужно, что действительно не знали, что учредители не могут быть поставлены на учет и получать пособие по безработице.
Тем более, так надо объяснять полиции, если поступить заявление о мошенничестве, умысла с Вашей стороны (ст.159 УК РФ).
[quote]Статья 2. Занятые граждане
Занятыми считаются граждане: ...
[b]являющиеся учредителями (участниками) организаций[/b], за исключением учредителей (участников) некоммерческих организаций, организационно-правовая форма которых не предполагает права учредителей (участников) на получение дохода от деятельности этих организаций, включая членов товариществ собственников жилья, а также членов жилищных, жилищно-строительных, гаражных кооперативов и иных специализированных потребительских кооперативов, создаваемых в целях удовлетворения потребностей граждан, которые не получают доход от их деятельности;[/quote]
Здравствуйте Катя
[b]Можете ничего не отдавать. Не подлежат возврату выплаченные пособия в соответствии со ст.1109 ГК РФ, если не было действий недобросовестности[/b] со стороны получателя пособия или счетной ошибки.
[b]С вашей стороны никакой недобросовестности не было. Вы же не скрывали о том, что учредитель. ЦЗ всегда проверяет сведения.[/b]
Это их проблема,-что не проверили.
[b]Можете дождаться суда и возразить уже в суде [/b]
Вопрос: Какую отметку в направлении должен поставить работодатель с указанием...
Центр занятости населения с направлением отправил к работодателю для прохождения собеседования, работодатель в свою очередь изъявил желание о принятии на работу, однако никаких действий например приёма заявления о приёме на работу не последовало, а выйти попросил получается на добром слове. Вопрос: Какую отметку в направлении должен поставить работодатель с указанием номера приказа и даты о принятии на работу и с какого момента безработный считается трудоустроенным?
При приеме на работу гражданина, направленного органом службы занятости, работодатель в пятидневный срок уведомляет об этом орган службы занятости в электронной форме или делает отметку о приеме на работу в самом направлении.
Закон # 1032-1 1992 г О занятости населения в РФ.
Вероятно у работодателя нет электр. Кабинета на портале Работа в Россит, поэтому направление Вам вернули. В течение 3 дней Вам должны поставить отметку либо о приеме на работу, либо отказе.
С момента издания приказа о приеме на работу Вы считаетесь трудоустроенной.
Есть двое детей, есть ли возможность получить путинские с материнского капитала на 2 ребёнка?
С мужем официально в разводе, живём вместе. Он не работает официально и в центре занятости не стоит на учёте.На алименты подавала на первого ребёнка, но забрала заявление, решили жить вместе. Есть двое детей, есть ли возможность получить путинские с материнского капитала на 2 ребёнка? Как будут считать его доход, если мы в разводе?
Внимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.
Не будет вам пособий не на первого и не на второго ребёнка.
Алименты
Я отец малолетнего ребёнка. В разводе с марта 2021 года. Состою на учёте в центре занятости. Судебный пристав вынес постановление о взыскании денежных средств на содержание ребёнка за прошедший период - более года. Основание: отсутствие пособия от центра занятости. Законны ли действия пристава? И каков алгоритм действий для отмены постановления, если таковой возможен?
И смогу ли я получить декретные и послеродовые?
Я переселенка с Казахстана только что переехали в РФ и получила паспорт на днях, беременна 21 неделя, могу я встать на учёт в центр занятости и получить работу или какие либо выплаты? И смогу ли я получить декретные и послеродовые?
Да, вы можете встать в Центр занятости.
Беременность - не повод для отказа от работы.
В данном случае вы получите пособия через соцзащиту, вам нужно будет обратиться в МФЦ "Мои документы" как только родите ребенка.
Декретные нет - т.к. вы не работали. Послеродовые пособия - Да.
+ можете претендовать на материнский капитал если у вас 1 ребенок или второй (не так уж и важно).
Не забудьте оформить полис ОМС. И встать в женскую консультацию + получить родовой сертификат - чтобы родить в любом роддоме + незабывайте обменную карту.
Удачи!
Пенсия и центр занятости
Стоял в центре занятости с 25 октября 2021 г как безработный. 19 марта 2022 г написал заявление на установление пенсии досрочно (вредность, РКС). Через три месяца получил отказ, за это время получал пособие по безработице, написал жалобу в досудебное разбирательство, после их перерасчета стажа 04.08.2022 г пришло положительное решение о назначении пенсии с 19.03.2022 г. Вопрос надо ли возвращать деньги в центр занятости за это время с 19.03.2022 г по 04.08.2022 г когда пришло положительное уведомление о назначении пенсии. Спасибо.
Как доказать, что он не имеет ко мне никакого отношения?
Хочу оформить соц. контракт.
Основная прописка в Канске, Красноярский край.
Проживала с бабушкой-пенсионерской.
Переехала в другой город.
Оформила временную прописку по месту пребывания в другом городе - Красноярск. На данный момент ей 3 дня, с 02.08.22 г.
В этой квартире временно прописан другой человек (он же собственник) - родственных связей нет, общее хозяйство не ведём, не сожительствуем, основная регистрация в другом городе.
В соц. защите Красноярска требуют доходы этого человека, ссылаясь на то, что нужны доходы всех, с кем прописана. Законно ли? Тем более в трудовом договоре у него прописано «о неразглашении конфидециальной информации, иначе - увольнение».
Как доказать, что он не имеет ко мне никакого отношения?
Так же, оформлена самозанятость с 18.07.22, до этого официальных доходов нет, на бирже труда не состояла. Требуют только официальные доходы (ждать 3 месяца по самозанятости); справку о том, что не состояла в центре занятости и доходов не имела, субсидий никаких не получала - принимать не хотят, ссылаясь на то, что это не доказательство о том, что официальных доходов не было, должна отстоять так же 3 месяца.
Но, субсидия мне нужна сейчас, чтобы открыть своё дело, как мастер маникюра.
Обязаны ли принять документы сейчас, а не ждать 3 месяца? Ведь целью соц. контракта как раз является помощью, в которой я нуждаюсь.
Так же говорят, что в бюджете нет денег и сразу будет отказ. Смысла подавать заявления нет.
Подскажите, пожалуйста, как мне быть в этой ситуации?
Вам просто имеют право отказать в соц. контракте. ПРИ ОТСУТСТВИИ У ВАС ТАМ ПОСТОЯННОЙ РЕГИСТРАЦИИ.
По вопросу центра занятости
Нахожусь в городе Королёв а работу предлагают в городе Мытищи. Центр занятости Мытищи объединили с центром занятости Королёв. Правомочно ли предлагать работу центром занятости в другом городе.
Здравствуйте, Владимир. Удаленность подходящей работы определяется органами службы занятости. Однако, если предложенная Вам работа связана с переменой места жительства, то она будет являться подходящий для Вас лишь после Вашего согласия.
Пунктом 49 Административного регламента Федеральной службы по труду и занятости по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513, установлено, что
при подборе вариантов подходящей работы учитываются сведения, содержащиеся в заявлении-анкете, в случае их документального подтверждения
Часть 1 ст. 4 Закона РФ от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации»
Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
При этом, согласно части 2 ст.4 указанного выше закона
Максимальная удаленность подходящей работы от места жительства безработного определяется органами службы занятости с учетом развития сети общественного транспорта в данной местности.
Также установлено частью 4 ст. 4 Закона РФ от 19.04.1991 «О занятости населения в Российской Федерации» , что
Подходящей не может считаться работа, если: она связана с переменой места жительства без согласия гражданина.
Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?
Ситуация следующая: я стоял в центре занятости с 16 июня, на отметку пришёл 22 июня и мне назначили следующую явку 20 июля. В июле я переехал в другой город, 18 июля я написал заявление о снятии с учёта в связи с переездом в другой город и отправил инспектору по электронной почте. Вопрос: должен ли я получить пособие с 22 июня по 18 июля?
Инспектор говорит, что выплаты не будет, потому что я не пришёл на контрольную явку 20 июля, но я же снялся с учёта отправив заявление. Заранее спасибо за ответ!
Здравствуйте Сергей
На самом деле, явка на отметку может завершиться фактическим трудоустройством и если вы направили заявление о снятии с учета, соответственно вас сняли. Поспорить вы конечно можете, однако скорей всего спор не приведет к желаемому результату.
Когда узнает центр занятости, о том, что я не явился на собеседование по направлению в трëхдневный срок?
Когда узнает центр занятости, о том, что я не явился на собеседование по направлению в трëхдневный срок? Сразу или только на следующей перерегистрации?
Все зависит от работодателя и условий вашего договора.
Здравствуйте. Обращайтесь к юристам в личные сообщения и вам помогут.
Составление исковых заявлений всегда платная услуга, которая для госслужащих стоит значительно дороже.
В Вашем случае стоимость подготовки иска, в том числе предоставление образца, начинается от 35000 рублей по 100% предоплате, либо 250000 рублей - при отсрочке, рассрочке или постоплате (при этом до начала работы вносится задаток 34999 рублей 99 копеек).
Не устраивает? Подумайте о своей профессиональной пригодности.
Обратитесь за помощью к юристам сайта за помощью.
Образцы документов Вам бесплатно ни кто не предоставит, это платная услуга. Если Вы сотрудник ЦЗ, все юридические вопросы у Вас решает юр. отдел Вы не обязаны это делать.
