Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

К кому я должна обратиться с заявлением об отпуске по уходу за внуком, какие документы необходимы, буду ли я получать пособие?

06.08.2011, 07:24
• г. Биробиджан

Я работающая бабушка, дочь должна скоро родить, но ей необходимо закончить учебу в колледже. К кому я должна обратиться с заявлением об отпуске по уходу за внуком, какие документы необходимы, буду ли я получать пособие?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вера Николаевна,здравствуйте!

Работникам по их желанию может быть предоставлен отпуск по уходу за ребенком.

В такой отпуск могут уйти лица, которые фактически осуществляют уход за ребенком (мать, отец, бабушка, дедушка, опекун).

Отпуск предоставляют до достижения им возраста полутора лет. По желанию работника отпуск может быть продлен до достижения ребенком трех лет.

В соответствии с ФЗ (ст. 13) №81-ФЗ от 19 мая 1995 года «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»,право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком".

Для предоставления отпуска Вы будете должны написать заявление,предоставить свидетельство о рождении и сведения,что такой отпуск не предоставлен матери ил отцу ребенка.

Удачи Вам.С уважением,

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Биробиджан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги