Риск предоставления персональных данных при проверке службой безопасности работодателем - стоит-ли это делать?

• г. Санкт-Петербург

Потенциальный работодатель, для проверки службой безопасности просит выслать по электронной почте: 1)СКАН, ФОТО, ЛИБО КОПИЮ ПАСПОРТА ПЕРВАЯ СТРАНИЦА (ПОЛНОСТЬЮ В РАЗВОРОТЕ С НОМЕРОМ И СЕРИЕЙ) 2) СТРАНИЦУ ВАШЕЙ ПРОПИСКИ (ПОЛНОСТЬЮ В РАЗВОРОТЕ С НОМЕРОМ И СЕРИЕЙ) 3)СНИЛС (ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО). Находимся в одном городе. Стоит-ли это делать, скажите пожалуйста?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если вы находитесь в одном городе то вам с моей точки зрения лучше прийти к потенциальному работодателю с тем чтобы он с целью проверки переписал ваши данные с оригиналов документов

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов