Почетная грамота, отказ в звании и претензии на статус ветерана труда - разбираемся в долголетнем стаже

Судя по тексту - да. Похоже, в 2016 г. были изменения в Вашем региональном законодательстве по данному вопросу.

ЗАКОН

РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

от 15 февраля 2010 года N 7-оз

О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА" НА ТЕРРИТОРИИ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Законов Рязанской области от 24.12.2013 N 91-ОЗ, от 06.06.2016 N 30-ОЗ)

Статья 2. Условия присвоения звания "Ветеран труда"

Звание "Ветеран труда" присваивается постоянно проживающим на территории Рязанской области:

1) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.

К ведомственным знакам отличия, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда", относятся ведомственные знаки отличия, учрежденные в установленном порядке федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями;

(п. 1 в ред. Закона Рязанской области от 06.06.2016 N 30-ОЗ)