Ошибка бухгалтера в перечислении заработной платы
Может ли бухгалтер по перечислению заработной платы удержать всю зарплату.
Работодатель не имеет право задерживать выплату заработной платы, в том числе "всю", т.к. это является нарушением трудовых прав. Максимальный размер удержаний может составлять 50 % от заработной платы.
Спросить
Бухгалтер по заработной плате переплатил ошибочно зарплату сотруднику. В ходе проверки эта ошибка была обнаружена. Можно ли удержать ущерб с бухгалтера?
Как осуществляется перечисление алимента с заработной платы? Нужно ли самому плательщику предоставить бухгалтеру своей организации расчетный счет для перечисления алимента?
Скажите, пожалуйста, сколько бухгалтер имеет право удержать с заработной платы, если ранее не учли, что я была на больничном, и выплатили зарплату полностью?
При увольнении не выплатили серую заработную плату, обещая рассчитаться со мной по серой заработной плате в день выплаты заработной платы (10 число, увольнялась 5 числа).
Мною на электронный адрес руководителя было направлено письмо с указанием реквизитов для перечисления заработной платы, в адрес главного бухгалтера направлено письмо с вопросом о суммах которые я должна получить на карту и на руки.
В установленный день перечислений не произошло, было направлено письмо с вопросом о сроках перечисления заработной платы, мне было обещано о выполнении обязательств в ближайшее время, но на сегодняшний момент ни каких перечислений не произошло.
Скажите есть ли смысл обращаться с суд или в какую-нибудь другую инспекцию?
Ситуация следующая, по вине бухгалтера заработная плата начислялась больше, чем есть на самом деле. Теперь все начисленное сверх заработной платы бухгалтер хочет удержать с одной выплаты. Имеет ли она право удерживать с меня переплату? Или она должна возмещать из своих средств, ведь это её ошибка. Спасибо.
По результатам проверки по заработной плате за период 2007-2013 год выявлена излишне выплаченная заработная плата. За какой период работодатель может удерживать заработную плату. И какой срок исковой давности по заработной плате? За какой период работодатель может удержать заработную плату?
Такая ситуация. Бухгалтер по заработной плате допустил ошибку в начислении заработанной платы сотруднику. Переплата составила 140000 руб. Сотрудник отказывается от удержания части заработанной платы. Бухгалтер уволилась уже. (меньше года). Кого привлечь к ответственности? С кого удержать?
Удержали всю заработную плату за путевку в санаторий. Заявление на удержание писал, но не расчитывал, что удержат более 50% от заработной платы. Законно ли удержали мою зарплату?
