Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить при допущенной ошибке в записи увольнения и задержке выплаты расчета? Какой срок для выплаты расчета установлен?

26.09.2011, 07:54
• г. Челябинск

Приказ об увольнении подписан 19.09.2011 года, но в трудовой была допущена ошибка в записи, директор в отпуске, исправлять не торопиться допущенную ошибку, расчет не произведен, так как трудовая находиться на рабочем месте. Как поступить в таком случае? И какой срок для выплаты расчета?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Расчет должен был быть произведен 19.09.2011 года.

Где в это время находится директор вас не должно волновать, ваш работодатель - образовательное учреждение.

После исправления неправильной записи подавайте иск в суд о выплате вынужденного прогула.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги