В данный момент переехала жить по семейным обстоятельствам из Великого Новгорода в Ижевск.

• г. Ижевск

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. В данный момент переехала жить по семейным обстоятельствам из Великого Новгорода в Ижевск. У фирмы в которой я работала до декрета есть филиал в Ижевске, я многодетная мать-одиночка. Мне сейчас не хватает материальных средств, чтобы кормить детей, но у меня есть возможность выйти на работу. Обязаны ли мне в организации предоставить рабочее место по месту жительства при условии что я откажусь от отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет? Имею ли я право потребовать предоставления мне места работы на неполную рабочую неделю (чтобы не отказываться от декретного отпуска) в городе Ижевск (путем перевода с одного филиала на другой)?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

У вас есть право на сохраняемое рабочее место, то есть в любой момент вы можете вернуться на ПРЕЖНЕЕ место работы, хоть на полный рабочий день, хоть на неполный. В последнем случае за вами сохраняется пособие по уходу за ребенком.

Требовать предоставить вам рабочее место по новому месту жительства вы не можете.

Можете только просить.

Спросить

Ижевск - онлайн услуги юристов