Влияет ли работа на двух группах на возможность увольнения помощника воспитателя по собственной инициативе?
Здравствуйте, я работаю в Д.С. Помощником воспитателя, работаю она на 2 е группы. Может ли меня работодатель снять с одной группы (с совместительства) по собственной инициативе? И может ли она меня уволить вообще? По той же причине. Я мама двоих деток в возрасте 4 года и 3 года.
Здравствуйте Юлия!
Основания увольнения по инициативе работодателя установлены ст. 81 ТК РФ.
Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной, о чем работодатель в письменной форме предупреждает указанное лицо не менее чем за две недели до прекращения трудового договора.
Незаконное увольнение Вы вправе обжаловать в судебном порядке в течение месяца с момента увольнения.
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Могу ли я, помощник воспитателя, заменить воспитателя на работе?
Возможность сокращения помощника воспитателя в детском саду - детали и риски
Может ли заведующая перевести помощника воспитателя из группы в уборщицы без согласия?
Должен ли помощник воспитателя вернуться на свою должность после временной замены?
Оптимизация трудовых ресурсов - воспитатель ведет две разновозрастные группы - дополнительная нагрузка или необходимая мера?
