Вопрос предоставления отпуска по беременности и родам сотруднице, проработавшей необходимый срок
Сотрудник принят 20.06.2008 г. За все периоды отпуск был использован. За период с 20.06.2011 по 31.10.2011 мы должны предоставить ей 9 дней. В декабре сотрудник уходит в отпуск по беременности и родам. Она написала заявление на предоставление ей авансом 21 дня. Как мне поступить в этом случае. Отказать или предоставить (так в ст. 260 говорится о том, что отпуск авансом беременным женщинам предоставляется за первый год работы).
Анна, работодатель обязан предоставить беременной женщине ежегодный оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам, или сразу после него вне зависимости от стажа работы у данного работодателя или очередности предоставления отпусков.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 432 Поиск Регистрация