Поиск работы после увольнения - Центр занятости отказал в предоставлении вакансий из-за отказа от работы дворника - что делать?
Я уволился с работы, после чего обратился в центр занятости и предоставил им документ об образовании. Мне сказали что в настоящий момент работы нет. Предложили только вакансию дворника, на что я отказался. После этого меня предупредили что будут снимать с учёта, из за моего отказа. Имеют ли они на это право? Заранее спасибо.
Уважаемый Гость!
Подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
Максимальная удаленность подходящей работы от места жительства безработного определяется органами службы занятости с учетом развития сети общественного транспорта в данной местности.
Оплачиваемая работа, включая работу временного характера и общественные работы, требующая или не требующая (с учетом возрастных и иных особенностей граждан) предварительной подготовки, отвечающая требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее - трудовое законодательство), считается подходящей для граждан:
впервые ищущих работу (ранее не работавших) и при этом не имеющих квалификации; уволенных более одного раза в течение одного года, предшествовавшего началу безработицы, за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; прекративших индивидуальную предпринимательскую деятельность, вышедших из членов крестьянского (фермерского) хозяйства в установленном законодательством Российской Федерации порядке; стремящихся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, а также направленных органами службы занятости на обучение и отчисленных за виновные действия;
отказавшихся пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование после окончания первого периода выплаты пособия по безработице;
состоящих на учете в органах службы занятости более 18 месяцев, а также более трех лет не работавших;
обратившихся в органы службы занятости после окончания сезонных работ.
Подходящей не может считаться работа, если:
она связана с переменой места жительства без согласия гражданина;
условия труда не соответствуют правилам и нормам по охране труда;
предлагаемый заработок ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы. Данное положение не распространяется на граждан, среднемесячный заработок которых превышал величину прожиточного минимума трудоспособного населения (далее - прожиточный минимум), исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке. В этом случае подходящей не может считаться работа, если предлагаемый заработок ниже величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
Спросить
Я обратился к работодателю с направлением от центра занятости, работодатель отказал в связи с отсутствием вакансии. В центре занятости мне письменно ответили, что вакансия не снималась и не снята до сих пор. Я доказываю необоснованный отказ в трудоустройстве. Работодатель утверждает, что ему было удобно не снимать вакансию с центра занятости в связи с большой текучестью.
Я не работала с 2014 года, имею высшее образование экономиста, стажа работы нет. Подала заявление на биржу, предложили работу уборщицы, санитара и дворника. Естественно они мне не подходят. Имеют ли право предложить мне такие вакансии. После отказа попросили отозвать заявление. Законно ли это?
У меня высшее техническое образование, при постановке на учет в центр занятости имеют ли они право предлагать мне низкоквалифицированные должности, например санитар, дворник, уборщик, воспитатель и так далее? А так же могут ли снять меня с учета в случае моего отказа от такого рода вакансий?
Встал на биржу труда, до этого работал менеджером, но написал, что хочу вакансию психолога (по образованию) опыта нет, мне предложили вакансию кладовщика, меня не устраивает эта вакансия. Имеют ли право мне предлагать такие вакансии и могут ли отказать в постановке на учёт?Что сделать, чтобы не отказали?
30.10.12. должно было быть сокращение, но за два месяца мне не предложили ни одной вакании, сегодня меня вызвал директор устно предложил вакансию дворника, после моего отказа (я по образованию экономист) он в грубой форме потребовал чтобы я написал увольнение по собственному желанию. Как быть в данной ситуации. Нарушает ли наша организация законодательство.
Отстоял три месяца в центре занятости? Работу не удалось найти. Стоял с минимальным пособием, так как был длительный перерыв в официальной работе. Имею высшее образование, но к сожалению работу по образованию и подходящую найти не удалось, в курсах центр занятости отказал, сослался, что у них нет денег. Через какой период в случае, если человеку не удалось найти работу самостоятельно я имею право обратится в центр занятости повторно для обучения на курсах и получения пособия, поиска работы? От какой даты идёт отсчёт времени срока, через который я могу обратится в центр занятости повторно? Со дня снятия с учёта или с момента постановки на учёт в центр занятости?
Уволилась с последнего места работы в августе 2008 года в связи с переездом в другую местность.
19.11.2010 года подала документы в центр занятости с целью трудоустройства по опыту работы и образованию. Опыт работы-преподаватель музыкальной школы (сред.-спец.), 14 лет. Имею высшее образование психолога и переподготовку по направлению менеджмент (стажа работы по данному профилю не имею).
В центре вакансий преподавателей муз. школ нет, психологи требуются только с опытом работы, вакансий менеджера не предоставляют, мотивируя тем, что нет опыта работы. Тут же предлагают вакансии других профессий из общественных работ, по которым у меня тоже нет опыта работы.
Мне объяснили, что если я откажусь от выбранных из списка вакансий, то статуса безработной по истечении 10 дней я иметь не буду. По 2 выбранным специальностям вакансий у работодателей не оказалось. Предоставлены еще 2 без учета моего опыта работы и образования.
Служба занятости в один день предложила одну и ту же вакансию Уборщик помещение, только в разные организации. Не работаю более года образвание высшее. Поэтому считается что любая работа для меня подходящая, но вопрос вот в чем. Должно ли быть право выбора, вакансий? Т.е регламентируется ли это законом? Имеют ли конечно я отказалась оба раза точнее в один день, но вакансия была одна, а отказа два) Вопрос: имеют ли права снять с меня пособие.
Центр занятости.
01.10.2018 г. меня сократили с основной работы, числа 10, я встала на учет в центр занятости населения. Образование среднеспециальное, но трудового стажа по професии не имею. Сегодня они мне предложили работу техничкой с копееечной зарплатой. Правомерно ли это？
Прошу уточните пожалуйста, ведь при отказе от двух предложенных должностей, имеют ли они право прекратить выплаты？ даже если должности не соответсвуют моему образованию.
Мой муж до 13.05.2016 г. находился по уходу за ребенком-инвалидом. Сыну исполнилось 18 лет дали 2 гр. инвалида с детства. Муж хотел встать на учет в центр занятости, но его не поставили на учет, а дали 9 организаций с вакансиями дворник. Хотя муж окончил геолого-разведочный техникум и имеет права водителя. По его специальности вакансии не предоставили, аргументируя, что он больше года не работал и центр занятости может предложить любую вакансию, даже дворника. Правомерны ли в данном случае центр занятости?
