Любовь
02.11.2019, 19:12
Работнику-товароведу не предоставлен лёгкий труд из-за невозможности его организации для данной профессии
Читать ответы (1)
Вопрос такой, работаю товароведом в продуктовом магазине, с графиком работы 2 на 2 с рабочем временим 12 часов, а когда у директора выходной рабочий день состовляет 15 часов. На мой вопрос о переводе на лекгий труд получила ответ, что у нашей компаний нет легкого труда. Подскажите законо ли это?
Перевод сотрудника на легкий труд возможен только по медицинскому заключению. В законодательных актах не существует непосредственно определения легкого труда. Под данным понятием подразумевается возможность перевода работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением на более комфортные условия выполнения профессиональных обязанностей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 433 Поиск Регистрация