Анна
24.10.2019, 19:13
Ситуация - работник после декрета предлагают ниже стоящую должность - является ли это правомерным?
Читать ответы (5)
Собираюсь выходить на работу ребенку нет 3 лет. Моей должности нет директор предлагает в другом городе правомерно ли это? Или нижестоящую должность?
Добрый день. Это неправомерно. В силу закона, вашу должность работодатель обязан был сохранить на период отпуска по уходу за ребенком, до достижения ребенком 3 лет.
В соответствии со ст. 256 ТК:
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Спросить