Кто должен оплачивать ежегодный медосмотр частным охранникам - работники или работодатель?
Я работую частным охранником, нам нужно проходить ежегодный медосмотр (справка 046). Кто должен оплачивать медосмотр я или работодатель? С уважением.
Здравствуйте, уважаемый Максим!
Согласно статьи 69 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) обязательному предварительному медицинскому осмотру (обследованию) при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Приказом Минздравсоцразвития РФ от 16.08.2004 N 83 утвержден Перечень работ и Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при выполнении которых проводятся предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры (обследования), а также Порядок их проведения.
Согласно статьи 185 ТК РФ на время прохождения медицинского осмотра (обследования) за работниками, обязанными в соответствии с настоящим Кодексом проходить такой осмотр (обследование), сохраняется средний заработок по месту работы.
Медицинские осмотры (обследования) согласно статей 213, 266 ТК РФ осуществляются за счет средств работодателей.
Таким образом, лишь предварительные медицинские осмотры (обследования), которые проводятся согласно статьи 69 ТК РФ, работодатель не обязан оплачивать, за исключением несовершеннолтених работников.
Всего Вам доброго.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 429 Поиск Регистрация