Офицер с категорией годности не может продолжать службу на текущей должности - возможные варианты и решения

Я офицер контракной службы и собираюсь уволиться по ОШМ так как моя должность сокращается. Ничего от государства мне не нужно (да и не положено наверно-выслуга 6 лет)

Единственное, хотелось бы уволиться по нормальной статье и чтобы меня случайно не отправили на другое место службы (в тьму таракань) без моего согласия. Так что поясните, пожалуйста, имют ли право на основании каких-либо законов, приказов или директив заставить меня продолжить военную службу на другой должности. Сейчас мне предложены 2 должности на звание ниже занимаемой мною сейчас. Рапорт ни на что ещё не писал. Подскажите мои дальнейшие действия, чтобы уволиться грамотно.

Заранее благодарен.

к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность (согласно п. 2 ст. 15 "Положения о порядке прохождения военной службы") без его согласия, если должность в связи с организационно - штатными мероприятиями подлежит сокращению?

Согласно п.4 а) ст. 34 "Положения..." военнослужащий может быть (имеет ли он право?) досрочно уволен с военной службы в связи с организационно - штатными мероприятиями при сокращении занимаемой им воинской должности и отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность.

Служу в силовой структуре. Внутри нашего отряда реорганизация отдельного подразделения в котором я прохожу службу. Вывод за штат. Хочу получить уведомление, что бы продолжать службу в другом подразделении. Руководство говорит, что уведомления выдаваться не будут. При этом в скором будущем нам нужно будет писать рапорт на согласие предложенной мне должности. Продолжать я службу в этом подразделении я не хочу.

Я прохожу службу в УИС. в связи с проведением оргштатных мероприятий мою должность сокращают, меня с приказом знакомят под роспись, выдают мне уведомление об увольнении и выводят в распоряжение начальника. Я не дожидаясь срока окончания уведомления об увольнении подаю рапорт об увольнении. В то время как мой рапорт рассматривается, мою сокращенную должность решают не сокращать. Притом это делают не введением новой должности, а внесением изменений в прежний приказ по оргштатным мероприятиям. Увольняться я хочу и именно по сокращению штатов. А мне говорят, что уволить меня по оргштатным мероприятиям они меня уже не могут и предлагают мне писать рапорт по собственному желанию. Как мне поступить в этой ситуации, я хочу уволиться по сокращению штатов.

Здравствуйте, проходу службу на севере, т.е. а районе где установлен срок военной службы. Написал рапорт, в котором отказался от плановой замены и из' явил желание продолжить службу в занимаемой должности. Однако был подан в списки военнослужащих, подлежащих плановой замене. Согласно п.4 ст. 16 Положения о прохождении в. Службы,, в/ со может отказаться от плановой замены..." Каковы шансы отсудить право не менять место службы?

Помогите, пожалуйста, разобраться. Согласно Указу Президента РФ от 16 сентября 1999 № 1237 Вопросы прохождения военной службы, п. 4 ст. 34 Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы: а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт а пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения: при сокращении занимаемой им воинской должности (должности), невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность).

Имеет ли право военнослужащий уволиться в связи с ОШМ, по причине того что изменяется название его должности (буквально-убирается одно слово) , однако, функциональные обязанности не изменяются?! Заранее спасибо за ответ.

Военная служба. Увольнение по ОШН. военнослужащий, признанный военно-врачебной комиссией по состоянию здоровья годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями, но негодным к военной службе по избранной военно-учетной специальности, назначается с его согласия (за исключением военнослужащих, проходящих военную службу по призыву) на другую воинскую должность, обязанности по которой он может исполнять с учетом состояния здоровья, или увольняется с военной службы. Вопрос: если военнослужащий отказывается от равнозначной должности он может уволится по положительной статье?

Прохожу военную службу по контракту. Написал рапорт о снятии меня с занимаемой должности по личной просьбе и назначении на другую равнозначную или низшую воинскую должность, т.к. не желаю более проходить военную службу в занимаемой должности! Является ли основанием для снятия меня с занимаемой должности? Командование не подписывает рапорт, т.к. по их словам рапорт военнослужащего о снятии с должности по личной просьбе не является основанием!

Во время службы получил категорию годности (Б 3) хотя призывался на контракт с категорией (а) могу ли я уволится по состаянию здоровья? Должность техник звание прапорщик.