Какой должен быть стаж для получения Ветерана труда женщине с тремя детьми? 1964 года рождения.

Вас изменение в пенсионном законодательстве коснется. То, что Вы процитировали, - это всего лишь новостная лента. Закон об изменении пенсионного возраста в РФ на сегодняшний день не принят.

Для Краснодарского края:

Право на присвоение звания «Ветеран труда» имеют граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Краснодарского края, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде СССР, РСФСР, РФ и имеющие трудовой стаж не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин и получающие трудовую пенсию по старости, в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», либо по выслуге лет по линии силовых ведомств.

Также присвоение звания «Ветеран труда» предусмотрено гражданам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин.

(Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 30 сентября 2013 года № 1066 «О порядке присвоения звания «Ветеран труда» и предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям жителей Краснодарского края».)

Трудовой стаж должен быть не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Если речь идет о региональном звании, то могут быть и другие требования.

Каким должен быть стаж для получения ветерана труда в СПб женщине

ЗАКОН САНКТ-ПЕТЕРБУРГА О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда»

Статья 1. Ветераны труда Звание «Ветеран труда» присваивается: гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет; гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет; гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет; гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

В соответствии с пунктом «б» статьи 1 Закона Красноярского края от 10.12.2004 № 12-2703 «О мерах социальной поддержки ветеранов» к ветеранам труда края относятся:

женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы не менее 35 лет, обратившиеся за получением удостоверения о праве на меры социальной поддержки по настоящему Закону не позднее 30 июня 2005 года;

женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;

женщины, достигшие возраста 50 лет и имеющие продолжительность работы не менее 25 календарных лет, в том числе 15 календарных лет в районах Крайнего Севера края либо 20 календарных лет в местностях края, приравненных к районам Крайнего Севера, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства;

женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы не менее 35 лет, в том числе 20 лет в крае, имеющие поощрения высших органов государственной власти края, их руководителей за профессиональное мастерство и добросовестный труд, выдающиеся заслуги в хозяйственной, научно-исследовательской, социально-культурной, общественной, благотворительной и иной деятельности, способствующей всестороннему развитию края.

Уважаемая Татьяна Валерьевна , г. Москва !

Для присвоения звания "Ветеран труда РФ" требуется:

- достижение пенсионного возраста, для женщин - 55 лет;

- наличие Общего трудового стажа, для женщин - 35 лет;

- наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 01.04.2014г

18:05 моск.

Здравствуйте, Анатолий!

Смотря сколько лет и нужно Вам посчитать. Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» нам говорит (п. 4 ст 30) что периоды подготовки к профессиональной деятельности — обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре входят в общий трудовой стаж до 01.01.2002 г. при определение расчетного размера трудовой пенсии по старости в соответствии с данным пунктом.

Общий стаж сейчас применяется только для оценки пенсионных прав застрахованных лиц при определении размера страховой части трудовой пенсии (про военные пенсии не говорим). Такая оценка проводится с учетом общего трудового стажа, приобретенного по 31 декабря 2001 года. Она может проводится по нескольким вариантам (с учётом решений Конституционного Суда). По одному из них — время учебы в общий стаж входит (но за период не позднее 1 января 2002 года). Для права на пенсию учеба включается в страховой стаж за период до 1 января 2002 года (с учетом решений КС), если без нее не возникает право на пенсию (но для обычной пенсии по старости нужно всего 5 лет страхового стажа, видимо, и без учебы такой стаж наберется до 55-60 лет).

Удачи Вам и всего доброго!

Статья 7. Ветераны труда

1. Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";

2) награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

(п. 1 в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2 - 3. Утратили силу. - Федеральный закон от 22.08.2004 N 122-ФЗ.

(см. текст в предыдущей редакции)

4. Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

(п. 4 введен Федеральным законом от 19.12.2005 N 163-ФЗ)

Общий трудовой стаж - не менее 35 лет, но одного только стажа недостаточно.

Нужны государственные или ведомственные награды.

Выдержка из Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ (ред. от 16.11.2011) «О ветеранах»:

«…Ветеранами труда являются лица:

награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.»

Говоря проще, любая Правительственная награда или ведомственный знак отличия (Благодарности, Грамоты, Почетные звания Федеральных Министерств и ведомств). В отдельных регионах этот список может быть дополнен и расширен за счет местных Грамот и других знаков отличия.

Утверждено

постановлением

Коллегии Администрации

Кемеровской области

от 6 сентября 2006 г. N 177

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА"

1. Звание "Ветеран труда" присваивается:

а) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;

в) лицам, имеющим общий стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин и достигшим возраста, дающего право на пенсию по старости;

(в ред. постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 15.12.2006 N 256, от 30.01.2008 N 15)

г) лицам, имеющим стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии, не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, из них соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах в соответствии со Списком N 1 производств работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10.

(пп. "г" введен постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.01.2008 N 15)

2. Звание "Ветеран труда" присваивается распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области в 15-дневный срок со дня поступления списков претендентов на присвоение звания "Ветеран труда" в департамент социальной защиты населения Кемеровской области.

3. Лица, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - претендент), подают в орган социальной защиты населения по месту жительства заявление и документы, подтверждающие основания для присвоения звания.

4. Лица, указанные в подпункте "а" пункта 1 настоящего Положения, предоставляют документы, подтверждающие:

а) награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде, которое производилось министерством (ведомством), федеральной службой или государственным комитетом;

б) трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

5. Лица, указанные в подпункте "б" пункта 1 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие:

а) начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 г. по 9 мая 1945 г., исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР;

б) трудовой стаж (не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин).

6. Лица, указанные в подпункте "в" пункта 1 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии (не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин).

(в ред. постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.01.2008 N 15)

Лица, указанные в подпункте "г" пункта 1 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии, не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, из них соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах в соответствии со Списком N 1 производств работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10.

(абзац введен постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.01.2008 N 15)

7. Документами, подтверждающими трудовой стаж, а также начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в годы Великой Отечественной войны, являются трудовые книжки, справки, выданные в установленном порядке органами государственной власти, органами местного самоуправления и уполномоченными организациями на основании архивных данных, а также справки, выданные территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации с указанием продолжительности периодов трудовой и иной деятельности, включенных в страховой стаж для назначения трудовой пенсии.

Подсчет трудового стажа осуществляется в соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 N 555.

(в ред. постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 15.12.2006 N 256, от 19.02.2007 N 47)

8. Заявления претендентов со всеми необходимыми документами в 10-дневный срок рассматриваются органами социальной защиты населения по месту жительства претендентов, после чего проверенные списки претендентов направляются в департамент социальной защиты населения Кемеровской области в электронном виде для внесения в проект распоряжения Коллегии Администрации Кемеровской области "О присвоении звания "Ветеран труда".

9. Решение об отказе в присвоении звания "Ветеран труда" принимается департаментом социальной защиты населения Кемеровской области в 15-дневный срок со дня поступления заявления со всеми необходимыми документами.

Уведомление об отказе в присвоении звания "Ветеран труда" в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения департаментом социальной защиты населения Кемеровской области направляется претенденту и в орган социальной защиты населения по месту жительства претендента с указанием причин отказа с приложением представленных заявителем документов.

10. Лицу, которому присвоено звание "Ветеран труда", органом социальной защиты населения по месту его жительства выдается в установленном порядке удостоверение "Ветеран труда".

Заместитель Губернатора

Кемеровской области

К.КУРИЛОВ

Утверждено

постановлением

Коллегии Администрации

Кемеровской области

от 6 сентября 2006 г. N 177

Добрый день, Светлана Анатольевна. В Кемеровской области утверждено Положение о порядке присвоения звания "Ветеран труда" постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 6 сентября 2006 г. N 177.

Звание "Ветеран труда" присваивается:

а) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;

в) лицам, имеющим общий стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин и достигшим возраста, дающего право на пенсию по старости;

(в ред. постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 15.12.2006 N 256, от 30.01.2008 N 15)

г) лицам, имеющим стаж работы, учитываемый при установлении трудовой пенсии, не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, из них соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на работах в соответствии со Списком N 1 производств работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10.

(пп. "г" введен постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 30.01.2008 N 15)

2. Звание "Ветеран труда" присваивается распоряжением Коллегии Администрации Кемеровской области в 15-дневный срок со дня поступления списков претендентов на присвоение звания "Ветеран труда" в департамент социальной защиты населения Кемеровской области.

3. Лица, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - претендент), подают в орган социальной защиты населения по месту жительства заявление и документы, подтверждающие основания для присвоения звания.

4. Лица, указанные в подпункте "а" пункта 1 настоящего Положения, предоставляют документы, подтверждающие:

а) награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде, которое производилось министерством (ведомством), федеральной службой или государственным комитетом;

б) трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

В Кемеровской области женщине нужно 40 лет трудового стажа. Не имеет значения работа в условиях Крайнего Севера или нет.

Здравствуйте, у женщины трудовой стаж должен составлять не менее 20 лет

Светлана Анатольевна!

Нужно еще 18 лет. Не путайте северный стаж для назначения пенсии досрочно и для присвоения звания "Ветеран труда". Эти вопросы регулируются разными законами. "Северность" стажа для ветерана не учитывается. Должны отработать 40 лет в общей сложности.

Уважаемая Светлана Анатольевна, г.Прокопьевск !

Для присвоения звания "Ветеран труда РФ" требуется:

- достижение пенсионного возраста, для женщин - 55 лет;

- наличие Общего трудового стажа, для женщин - 35 лет;

- наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня.

По данному вопросу рекомендую вам обратиться в Районный отдел социального обеспечения по месту вашего жительства (регистрации).

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 23.01.2014г

11:16 моск.

Здравствуйте!Звание «Ветеран труда Ростовской области» присваивается лицам, имеющим трудовой стаж не менее 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин, при условии осуществления ими трудовой деятельности на территории Ростовской области в течение не менее 30 лет для мужчин и 25 лет для женщин.

Уважаемая Валентина г. Тверь!

Согласно ФЗ «О ветеранах»

Для присвоения звания "Ветеран труда РФ" требуется:

- достижение пенсионного возраста, для женщин - 55 лет;

- наличие Общего трудового стажа, для женщин - 35 лет;

- наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня.

Согласно Общему положению об орденах, медалях и почетных званиях СССР, утвержденному Указом Президиума Верховного Совета СССР от 3 июля 1979 г. в систему государственных наград СССР входят:

1.Высшие степени отличия СССР

2.Ордена СССР

3.Медали СССР

4.Почётные звания СССР

Государственные награды РСФСР

1.Почётная Грамота Президиума Верховного Совета РСФСР

2.Почётные звания РСФСР

Государственные награды Российской Федерации

1.Звание Героя Российской Федерации

2.Ордена Российской Федерации

3.Медали Российской Федерации

4.Знаки отличия Российской Федерации

5.Почётные звания Российской Федерации.

По данному вопросу рекомендую вам обратиться в районный Отдел социального обеспечения по месту вашего постоянного жительства (регистрации).

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 17.02.2018 г.

Здравствуйте!Стаж для мужчин-40 лет.

согласно Закону Владимирской области от 11.04.2006 года № 43-ОЗ «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» и постановлению Губернатора Владимирской области от 18.05.2006 года № 370 «Об утверждении Положения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» (далее - Положение) звание «Ветеран труда» присваивается лицам:

а) награжденным орденами и медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Лица, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда", подают в государственное казенное учреждение социальной защиты населения по месту жительства заявление и документы, подтверждающие основания для его присвоения.

Лица, указанные в подпункте "а" представляют заявление, паспорт гражданина РФ, фото, а также документы, подтверждающие:

-награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации (удостоверение к ордену, медали, почетному званию или архивная справка о награждении), либо награждение ведомственными знаками отличия в труде (удостоверение к знаку, почетному званию, грамота, благодарность или приказ (выписка из приказа) о награждении);

-трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет (трудовая книжка, справки с места работы и др.).

Лица, указанные в подпункте "б" представляют заявление, паспорт гражданина РФ, фото, а также документы, подтверждающие:

-начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 г. по 9 мая 1945 г., исключая время работы в районах, временно оккупированных неприятеле (трудовая книжка, справки, выданные в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных;

-трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (трудовая книжка, справки с места работы и др.).

Документы, необходимые для присвоения звания «Ветеран труда», могут быть представлены как в копиях (с предъявлением подлинников для сверки), так и в нотариально заверенных копиях.

Гражданам, которым присвоено звание «Ветеран труда», выдаются удостоверения единого образца, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации.

Меры социальной поддержки, предусмотренные законодательством Владимирской области, предоставляются указанным гражданам при достижении ими возраста, дающего право на получение трудовой пенсии по старости, независимо от прекращения трудовой деятельности.

не менее 20 лет