Как правильно пожаловаться на работодателя и защититься от незаконного увольнения
30 лет, Мария, добрый вечер, работаю неофициально, но работодатель хочет меня уволить ни за что, не хочу оставлять это дело просто так, куда можно пожаловаться на работодателя, чтобы его наказать?
Здравствуйте.
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.Части вторая - третья утратили силу. - Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ.
Работник обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю.
Ст.62 ТК РФ.
Сначала запросите документы.
СпроситьОбращайтесь с жалобой в Государственную инспекцию труда и прокуратуру, они обязаны провести проверку на предмет выявления нарушения Законодательства РФ в сфере трудовых отношений и принять решение о законности действий работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 430 Поиск Регистрация
Астрахань - онлайн услуги юристов
Как пожаловаться на незаконные вычеты и возвратить удержанные деньги работодателем?

Как заставить бывшего работодателя выдать копии документов и какие меры возможны в случае его отказа
Незаконное удержание заработной платы – что делать в такой ситуации?
Работодатель скрыл от меня, что моя напарница работает неофициально - возможно ли наказание за подлог?
Хочу пожаловаться на бывшего работодателя у которого работаю неофициально.
Работодатель у работодателя два месяца работал без сертификата. Как это наказуемо мн е и работодателю?
Как оформить свою работу в автосервисе и платить налоги, минимизируя влияние на работодателя?
