Проблемы с получением зарплаты на карту другого человека - что говорит бухгалтерия?
Я работаю на предприятии, где есть зарплатный проект, и зарплата переводится на счета работников, которые имеют зарплатные карты.
В силу некоторых причин, я так получать не могу, у меня есть карта, оформленная на другого человека.
На предыдущем месте мне перечисляли без проблем, главный бухгалтер сказала, что работник по согласованию с работодателем, по заявлению, может получать зарплату по любым реквизитам.
Здесь возникли сложности, бухгалтерия считает, что могут быть проблемы с налоговой.
Действительно ли это так, или всё иначе?
Добрый вечер. Любые перечисления, которые производит юридическое лицо, должно документально подтверждаться. То есть, если заработную плату будут перечислять на реквизиты лица, не являющимся работником, то при проверке налоговой инспекцией генеральный директор и главный бухгалтер будут привлечены к ответственности за вывод средств из компании. Это достаточно серьезное нарушение со стороны юридического лица.
Спросить
Как быть в ситуации если работодатель хочет насильно без согласия работника сделать зарплатный проект и оформить на работника зарплатные карту, а работник хочет получать наличкой зарплату.
Сбербанк отказывает в перевыпуске зарплатной карты без объяснения причин, как получить зарплату если организация работодатель заключил зарплатный проект, при обращении в бухгалтерию ответ"ваши проблемы и решайте сами, зарплату будут отправлять на счет не перевыпущеной карты.
Работаю на предприятии. У всех зарплата переведена в Сбербанк и они получают на карту Сбербанка (имеется договор между сбербанком и предприятием, зарплатный проект). Так как у меня проблемы со сбербанком, открыл карту в другом банке, зарплату перечисляют на нее, без зарплатного проекта). Однако зарплата на 1500 рублей стала меньше. Банк говорит что комиссию они не берут за зачисление, а бухгалтерия говорит что оплачивает какой то процент за перечисление банку, так как моя карта не в заработном проекте. Вопрос: Правомерно ли такие выплаты бухгалтерии, кто должен платить процент если я не нахожусь в заработном проекте?
В организации, по словам главбуха "зарплатный проект", в рамках которого зарплату начисляют на зарплатные карты. Имею ли я право просить перечислять зарплату на карту другого банка?
Новый работодатель сказал мне что зарплату перечисляют через зарплатные карты банка с которым они работают и взял мои данные для оформления данной карты. Когда я пошла получать карту в банке оказалось, что все обслуживание карты я должна оплачивать сама, могу я теперь отказаться от этой карты и написать заявление чтобы зарплату мне перечисляли на уже имеющуюся у меня банковскую карту другого банка.
Работодатель требуют прописку (хотя бы временную) для оформления зарплатной карты. С банком втб 24 у них зарлатанный проект. Обязан ли я предоставлять прописку или могу настоять чтобы мне перечисляли зарплату на уже существующую карту другого банка?
В организации 5 лет был зарплатный проект "сбербанк", в настоящее время бухгалтерия уведомила что зарплатный проект будет "Райффайзен банк" и необходимо получить новые карты. Как я могу отказаться и получать запрлату на старую карту?
Приставы заблокировали карту банка и сняли половину средств. Просят предоставить справку, что карта является зарплатной. В прошлом году была такая же ситуация, но с другим банком. Карту разблокировали и снятые деньги вернули. Получается у меня две зарплатные карты в разных банках не будет ли это нарушением или зарплатных карт может быть сколько угодно?
У нашей организации договор на зарплатные карты со Сбербанком. Могу ли я отказаться от получения зарплаты на карту Сбербанка и получать зарплату на карту другого банка?
На работе выдали зарплатные карты ВИЗА, Сбербанка РФ, но бухгалтерия говорит, что на карточный счет "зарплатных карт" можно перечислять только зарплту.
Вопрос, можно ли на зарплатную карту перечислять прочие платежи, пример страховые выплаты, или перечисление денег от физ. лиц.
