Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Истекает срок действия в/у, но работодатель отказывается оплатить медкомиссию – это законно?

13.01.2019, 15:37
• г. Рязань

Работаю водителем. Истекает срок действия в/у. нужно проити мед коммисию а работодатель отпускает не как вынужденный выходной а за свой счет брать день. Правомерно ли? ведь я отпрашиваюсь не на гулянку.

Читать ответы (1)
Истекает срок действия Выходной за свой счет
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Все правомерно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Рязань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Азаренко Валентина Николаевна
30.11.2014, 15:52

Отпуск беременных на работе - как правильно отпрашиваться на плановые приемы и УЗИ?

Я беременная. Если отпрашиваюсь на работе в больницу на плановый прием или УЗИ, то работодатель либо не всегда отпускает, либо говорит отрабатывать в выходной день. Правомерно ли он поступает?
Читать ответы (2)
Юрий
05.12.2015, 07:21

Работаю водителем скорой помощи, обязывают пройти мед. комиссию для водителей за свой счёт. Законна данная обязанность?

Работаю водителем скорой помощи, обязывают пройти мед. комиссию для водителей за свой счёт. Законна данная обязанность?
Читать ответы (1)
Станислав семенович
25.11.2016, 19:13

Работодатель заставляет сотрудника пройти медосмотр в выходной день - нарушение прав или обычная практика?

Я работаю Фельдшером на здравпункте с графиком работы день через два. Подошёл срок очередной медкомиссии. Работодатель заставляет пройти медосмотр в мой выходной день, без какой либо оплаты потраченного мной времени, т.е. фактически мой выходной день будет потрачен для работодателя. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Дмитрий Шамильевич
05.06.2014, 09:07

Правомерно ли отказать в отпуске продавцу, работающему по графику 2/2, за свой счет?

Работаю в детском магазине продавцом, график 2\2, хотела за свой счёт 1 день взять-не отпускают, правомерно ли? И ещё ставят обязательные подработки в выходной, тоже правомерно ли?
Читать ответы (2)
Алексей
22.07.2011, 18:15

Могу ли я за свой счёт пройти медосмотр в своей поликлиники, мне так получается дешевле?

Работодатель отправляет проходить периодический медицинский осмотр в другой город стоимость проезда 700 рублей в мой выходной, хотя в нашем городе есть медучереждение с лицензией. Правомерность действий работодателя? Могу ли я за свой счёт пройти медосмотр в своей поликлиники, мне так получается дешевле?
Читать ответы (1)
Алла
15.11.2015, 17:04

Оплата периодических медосмотров на пищевом производстве - правомерные действия работодателя и возможности решения проблемы.

Кто должен оплачивать ПЕРИОДИЧЕСКИЕ медосмотры? Работаю на пищевом производстве, осмотры работодатель обязывает проходить медосмотр в свой выходной и за счет работников. Правомерны ли действия работодателя? Куда обращаться с этой проблемой?
Читать ответы (1)
Михаил
31.01.2014, 08:38

Заканчивается срок медицинской справки водителя троллейбуса - Кто должен оплатить профосмотр?

Работаю водителем троллейбуса 15 лет. У меня заканчивается срок действия медицинской справки, т.н. шоферской трёхгодички... Работодатель обязывает меня пройти данный проф. Осмотр за МОЙ счёт, без гарантии последуещей компенсации. Правомочны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Виктор
29.04.2016, 12:49

Может ли работодатель требовать, чтобы водитель сам оплачивал водительскую медицинскую комиссию?

Работаю водителем, вышел срок действительности водительской мед. комиссии. На работе говорят, что бы проходил комиссию за свой счёт. Правомерно ли заставлять, проходить комиссию за свой счёт?
Читать ответы (1)
Ирина Николаевна
22.06.2015, 20:26

Принуждение к оплате отпуска - как поступить в такой ситуации?

Вынужденный отпуск за свой счет по вине работодателя. Работодатель заставляет писать заявление сотрудников на отпуск за свой счет. Действия работника в данном случае.
Читать ответы (1)
Юрий
12.05.2013, 20:03

Правомерно ли отправлять работника в отпуск в выходной день? Legal basis and possible references.

Правомерно ли поступает работодатель, отправляя меня в отпуск в выходной день (работаю день-ночь-отсыпной-выходной или 2 ночи через 2) ? В случае неправомерного действия работодателя, на какие статьи можно сослаться? Спасибо.
Читать ответы (2)