Александр
05.04.2020, 11:31
Возможно ли отправление работника в отпуск за счет оплачиваемого отпуска в период пандемии COVID-19
Читать ответы (1)
Имею ли я право отказаться от очередного оплачиваемого отпуска?
Отказаться можете, однако денежную компенсацию за неиспользованный отпуск выплатят только при увольнении.
СпроситьДобрый вечер!
Можете перенести на следующий год.
Согласно ст. 124 ТК РФ
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация