Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ведь я прервала декретный отпуск, возможен ли такой вариант, что я прерываю работу еще на год и сижу с сыном до 3-х лет.

13.04.2004, 15:07
• г. Москва

Моему ребенку сейчас 2 года. Год назад я прервала декретный отпуск и вышла на работу, ребенок остался с няней. Но проработав это время поняла, что это невыгодно, так как практически зарплата полностью уходит на оплату услуг няни, а мне очень трудно успевать и на работе, и дома по вечерам с ребенком и домашним хозяйством. Вопрос такой. Так как разрешается находится дома маме с ребенком до 3-х летнего его возраста (значит у меня как бы остался неиспользованным 1 год), могу ли я воспользоваться этим? Ведь я прервала декретный отпуск, возможен ли такой вариант, что я прерываю работу еще на год и сижу с сыном до 3-х лет. Если да, то как все это оформить правильно юридически?

Заранее благодарна. Лариса.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Лариса. Все должно решиться просто. Напишите заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, со ссылкой на ст. 256 Трудового кодекса (ТК) РФ и Вам должны его предоставить, оформив приказом по организации. Отпуск организацией не оплачивается, поэтому проблем возникнуть не должно. Желаю удачи :)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги