Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Про беременность и рабочая Почта.

01.03.2019, 17:38
• г. Москва

Могут ли беременную ещё будучи не в отпуске по БИР лишать рабочего компьютера и доступа к рабоче почте?

Читать ответы (3)
Отпуск по БиР
Ответы на вопрос (3):

Нет, так как Вы являетесь действующим сотрудником, действия работодателя неправомерны.

Спросить

Здравствуйте! Если компьютер и почта необходимы для выполнения должностных обязанностей то действия работодателя неправомерны.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Лариса, во-первых откуда мне знать, может быть Вы работаете, например, уборщицей и Вам по работе компьютер ни к чему.

Во-вторых, многие вопросы по работе решает работодатель.

Сегодня какие-то функции выполнялись через компьютер, например, пропускной режим какой-то, завтра администрация возьмет и скажет, что достаточно предъявления бумажных пропусков, выписываемых от руки. И следовательно соответствующему работнику компьютер не нужен.

Может поручить выполнения какой-то другой работы и т.п.

По сути, ведь это работодатель должен обеспечить всем нужным для работы. Если Вам компьютер нужен по работе, а работодатель не обеспечивает или лишает, пишите ему докладную записку, что такие-то функции Вы выполнять не можете по такой-то причине, получаете доказательства подачи и если что это можно будет использовать в суде.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги