Как сократиться и сохранить право на пособие на бирже труда при ожидаемом сокращении, живя на крайнем севере и имея планы на отпуск?
Ожидаю сокращения 31 мая. Живу в районе крайнего севера. Нужно стать на биржу труда, чтобы получать пособие. До пенсии 3 года. Собиралась поехать в отпуск. Могут ли меня отпустить с биржи съездить в отпуск? Должен был быть льготный отпуск. Что делать и какие у меня права?
Стояла на бирже труда 3 месяца, сейчас прохожу профобучение от биржи труда, после окончания могу встать снова на биржу труда и получать пособие?
После обучения, вас отправят на работу, согласно полученной профессии, вас для этого и обучили.
СпроситьЯ встала на биржу труда по сокращению в мае 2014 г. Первые три месяца мне выплатила выходное пособие моя организация (май, июнь, июль 2014 г.) В августе 2014 г. мне стала платить биржа труда пособие. Я хотела уточнить какой период времени мне будет выплачиваться пособие от биржи? Дело в том, что инспектор считает, что 12 месяцев с момента, как я встала на биржу, т.е. в мае 2015 г. они хотят меня снять с биржи! А разве не правильнее период считать с того момента, как биржа стала платить мне пособие, т.е. с августа 2015 г.?
Стоял на бирже труда с 2013 г по 2014, один год. Получал пособие 5800. Через год пособия сняли работу так и не нашли. С биржи труда я снялся. Сейчас через 6 месяцев я снова встал на биржу труда. Какое пособие я буду получать?
Здравствуйте! Согласно Закона РФ "О занятости населения в РФ" размер пособий составляет в первые 3 месяца - 75% от среднего заработка за последние 3 месяца; на 4-м месяце - 60%; в дальнейшем - 45%.
СпроситьЯ встал на биржу на 3 й месяц после сокращения простоял месяц без платно сейчас я должен поих словам ещё простоять два месяца чтобы получить пособия по сокращению и тогда буду получать деньги сбержи труда... Александр Свердловкая область.
Мне 53 года уволина по сокращению, стою на бирже 8 месяцев, на бирже предложить работу по спецальности (монтажник) предложить не могут, биржа отправила к одному работадателю-в банкотказали, начальник биржи сказал что нужно ещё трёх и должна отправить биржа, а предложить ни одного работадателя не могут, так как в городе безработица, Имею ли я право на досрочную пенсию? И прав ли начальник биржи?
центр занятости должен направить предложение в ПФ о назначении вам досрочной пенсии
СпроситьМеня сократили на работе. Пришла на биржу, сказали, что мне не нужно вставать, чтобы получать пособие по сокращению. Первые три месяца мне будет платить работадатель. Вставать на биржу сказали не нужно, потому что у меня нет особых обстоятельств в виде кредита, ипотеки, детей. А на работе сказали, что третий месяц не оплатят без справки с биржи. Как быть? По правилам я же должна встать на биржу сразу, независимо от особых обстоятельств? Биржа сказала, что я должна придти через три месяца, если захочу, чтобы они искали мне работу. Так как я проживаю на севере, то у нас положено пособие по сокращению до полу года. Но на бирже сказали, что 4,5,6 месяц платят тоже только тем у кого особые обстоятельства. Заранее спасибо!
Да, Должны встать на биржу сразу же.
Тогда будут выплаты
ТК РФ Статья 178. Выходные пособияПутеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 178 ТК РФ
КонсультантПлюс: примечание.
Ч. 1 ст. 178 признана частично не соответствующей Конституции РФ (Постановление КС РФ от 19.12.2018 N 45-П).
О правовом регулировании до внесения соответствующих изменений см. п. 3 указанного Постановления.
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Про особые обстоятельства Вам сказали неверно. Если стоите на бирже, есть справка - должны платить за все месяцы.
Спросить
В данном случае ваша биржа труда поступает неправомерно, потому что согласно ст 178 ТК РФ нужно обязательно стать на учет в течение 14 дней после увольнения чтобы получать пособия за 4 5.и 6 месяца Получается таким вот образом, биржа труда пытается сократить сумму выплат гражданам Такая практика является незаконной если биржа труда отказывает вам в постановке на учет то обращайтесь либо в прокуратуру либо в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ Обращение в эти органы позволит вам положительно решить вопрос по постановке на учет.
СпроситьДобрый день! Вам в любом случае необходимо вставать на учёт в службе занятости (особые, неособые условия здесь не причем). Данные требования вытекают с положений ч 1 ст 81 ТК РФ. Тем более за третий месяц по решению органа занятости выплачивается выходное пособие.
Просите у них письменный отказ для обжалования!
Спросить
Здравствуйте, Дарья, врут Вам на бирже, Вы должны встать на учет в ЦЗН в течении 14 дней, чтобы получать пособие, на это прямо указывает ТК РФ Статья 178. Выходные пособия
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).Т.е. для того, чтобы получать пособие третий месяц необходимо не только встать на учет в ЦЗН, но и не быть трудоустроенным в течении этого периода времени. Удачи Вам в трудоустройстве. Если отказывают, получайте письменный отказ и подавайте жалобу в прокуратуру. Вообще, сразу напишите заявление руководству ЦЗН.СпроситьВ исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Вам надо встать на биржу труда в течение двух недель с момента увольнения. Если не успеть, Служба занятости зарегистрирует гражданина, но работодатель не сможет выплатить ему среднемесячную заработную плату (ст. 178 ТК РФ).
Спросить
Здравствуйте, уважаемая Дарья! Согласно статье 318 Трудового кодекса РФ Вам нужно было в месячный срок встать на учет в центре занятости, чтобы иметь возможность получать пособие за 4-6-ой месяцы, а за первые 3 месяца для работников из из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, пособие выплачивает работодатель. А работодатель похоже путает свои обязанности с теми, что приведены в ст.178 Трудового кодекса РФ, где выплачивается 2 средних заработка за первые 2 месяца + 1 за третий месяц в случае постановки на учет в течение 2 недель. У Вас ж срок для постановки на учет месяц. Поэтому не слушайте никого и вставайте на учет сразу же! Тогда будет шанс на получение пособия за 4-6-ой месяцы!
Статья 318. Государственные гарантии работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организацииСпроситьРаботнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.
Приветствую вас
Вам неправомерно отказывают в постановке на учёт в качестве безработного, тем самым лишают Вас соответствующих выплат от работодателя.
Воспользуйтесь своим правом для постановки на учёт качестве безработного, это возможно сделать кроме личной явки путём подачи электронного заявления с 1 марта этот порядок упрощен.
Срок постановки на учёт в качестве безработного в течение двух недель с момента увольнения для получения права на соотвествующие выплаты (ст. 178 ТК РФ).
Спросить
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, получите письменный отказ из ЦЗН, (на поданное вами также письменное заявление), и обжалуйте его в суде в течении 3 месяцев, на основании статьи 218 КАС РФ. Предъявление административного искового заявления об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями, должностного лица, государственного или муниципального служащего и рассмотрение административного дела по предъявленному административному исковому заявлению. А Статья 46 (часть 1) Конституции Российской Федерации, гарантирует каждому право на судебную защиту его прав и свобод.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
Вас вводят в заблуждение. Дело в том, что не существует никаких особых обстоятельств для постановки на учет в центр занятости. Если вас уволили, то вы имеете право сразу стать на учет. Более того, если вы хотите получать выплаты по прежнему месту работы за 3 месяц и далее, то на учет нужно стать в течение 14 дней со дня увольнения (ст.178 ТК РФ). Поэтому ваша задача на сегодняшний день - стать на учет немедленно. Если отказывают, подавайте жалобу в прокуратуру.
СпроситьСтоял на учете на бирже труда. Биржа удерживала с меня алименты по исполнительному листу (с пособия). Затем я был трудоустроен по направлению биржи труда. Должен ли я уведомлять суд. приставов об изменении места работы, или это должна была сделать биржа труда вместе с возвратом исполнительного листа? Какое мне может быть наказание за неуведомление суд. приставов?
Добрый день! Согласно ст. 98 Федерального закона"Об исполнительном производстве" при перемене должником места работы, учебы, места получения пенсии и иных доходов лица, выплачивающие должнику заработную плату, пенсию, стипендию или иные периодические платежи, обязаны незамедлительно сообщить об этом судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю и возвратить им исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях.
5. О новом месте работы, учебы, месте получения пенсии и иных доходов должник-гражданин обязан незамедлительно сообщить судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю.
СпроситьУ меня такая проблема возникла. Я подлежу сокращению, 25 августа последний день работаю. А 26 августа хочу пойти на биржу труда встать на учет. Я живу на Крайнем Севере, поэтому мне нужно в течение месяца встать на учет, чтобы получать пособие по безработице. Проблема в том, что мы хотим взять билеты на 27 августа, чтобы детей на юг вывезти на месяц, два года два года не были в отпуске. Получается так, 26 авгутса втсать на учет, и 27 августа поехать в отпуск. А на бирже труда сказали, что у безработных нет отпусков, и безработные должны каждые две недели отмечаться на бирже труда. Поэтому либо два варианта, мне самой не ездить в отпуск, или встать на учет после отпуска, но потеряю пособие... Раньше по-моему люди писали специальное заявление, что люди уезжают и не могут отмечаться на бирже труда определенное время?
Уважаемая Елена, г.Апатиты!
ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации" НЕ предусматривает такой нормы права как предоставление отпуска гражданину состоящему на учёте в поисках подходящей работы в Службе занятости.
Если чиновник из Службы занятости допустил подобное нарушение и представил отпуск безработному, во что я лично НЕ верю, то после этого данному чиновнику самому придёться искать новую работу.
С уважением Владимир Николаевич
г.Уфа 30.06.2011г
16:44 моск. вр.
СпроситьХорошо. Насчет отпуска понятно. А вот биржа труда может отпустить безработного на длительнное время? Если да, то по каким причинам? Ведь в прошлом году моя сестра с биржи отпросилась на месяц? Как это получилось? Она написала заявление, и ее отпустили на месяц.
заранее спасибо за ответ.
СпроситьЕлена.... Вот по этому поводу Вам лучше спросить у сестры, и на бирже труда, я так понимаю, она у Вас в Апатитах.... Я знаю, что в области с этим проще, там охотнее идут на встречу и можно попробовать договориться. В Мурманске в центре занятости такого точно нет. Должны быть веские основания.
СпроситьСтою на бирже труда как безработный, я лицо предпенсионного возраста. Биржа предлагает попробовать себя на новом поприще. Если вдруг у меня не получится могу ли я опять вернутся на биржу и получать пособие? И какой минимальный срок может быть чтобы опять получать пособие?
Можете уволиться и зарегестрироваться в ЦЗН повторно. Минимально проработать нужно не менее 26 недель, получить справку о зарплате 2-НДФЛ и предоставить ее в ЦЗН, чтоб получать пособие 75% от зарплаты.
СпроситьЗакон РФ от 19.04.1991 N 1032-1
(ред. от 11.12.2018) "О занятости населения в Российской Федерации"
Статья 33. Размеры пособия по безработице
1. Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям (за исключением указанных в статьях 34, 34.1 и 34.2 настоящего Закона) в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель и признанным в установленном порядке безработными, начисляется в первые три месяца в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного содержания, довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы), в следующие три месяца - в размере 60 процентов указанного заработка. При этом размер пособия по безработице не может быть выше максимальной величины пособия по безработице и ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента.
Пособие не может выплачиваться более 12 месяцев в течение 18 календарных месяцев. 12 месяцев не подряд, а суммарно. Безработные граждане, которым так и не удалось устроиться на работу по истечении первого периода выплаты пособия, имеют право на повторное получение пособия по безработице. Общий период выплаты пособия для них не может превышать 24 календарных месяца в течение 36 календарных месяцев согласно п. 4-5 ст. 31 закона о занятости. Пособие также прекращают выплачивать, если гражданин начал проходить профессиональное обучение или получать дополнительное образование по направлению службы занятости с выплатой стипендии. Во всех этих случаях одновременно с прекращением выплаты пособия лицо снимают с учета в качестве безработного. Пособие по безработице выплачивается ежемесячно, причем начисляется оно гражданам с первого дня признания их безработными. Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным согласно ст. 3 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации";
Скажите если человек стоит на бирже труда и получает пособие, ему предложили поехать на путину вахтой с официальным трудоустройством на два месяца не от биржи. Как ему после поездки востановится на биржу что бы получать пособие т. к. работа временная? Возможно ли написать какое то заявление?
