Сокращение стимулирующих выплат - причина – отпускные и педагоги по совместительству
Уменьшили стимулирующие выплаты объяснив, что деньги ушли на оплату отпускных выплат другим сотрудникам и на оплату другим педагогам работающим по совместительству.
Светлана! Без изучения Вашего трудового договора ответить Вам невозможно. Если в трудовом договоре имеется указание что работодатель имеет право на уменьшение стимулирующих выплат он прав. Если этого нет. Можете обратиться с иском в суд.
Спросить
Уменьшили стимулирующие выплаты объяснив, что деньги ушли на оплату отпускных выплат другим сотрудникам и на оплату людям работающим по совмещению. Это законно?
Уменьшили стимулирующие выплаты за май, объяснив, что нужны деньги для начисления отпускных в детском саду. Правильно ли это?
Нам сказали, что если останутся деньги после начисления отпускных, то стимулирующие выплаты будут. Как связаны денежные средства отпускных и стимулирующих выплат для воспитателей?
Могут ли нам, бюджетникам убрать стимулирующие выплаты и оставить чистый оклад. Есть ли закон по выплате стимулирующих выплат воспитателям.
Должны ли выплачиваться стимулирующие выплаты из фонда надбавок и доплат педагогам работающим в школе по внешнему совместительству.
У меня в моем договоре прописана сумма оклада и сумма стимулирующих выплат ежемесячно. При расчете отпускных стимулирующие выплаты учитываются или только оклад?
В июле месяце воспитателям в детском саду отказываются платить стимулирующие выплаты. Сказали заплатят только оклад, т.к. деньги ушли на выплату отпускных. Куда жаловаться, подскажите? Спасибо.
Работаю воспитателем в детском саду. При начислении отпускных и больничных стимулирующие выплаты не учитываются. Начисления проводятся только с оклада. Хотя подоходный налог беётся и со тимулирующих выплат ежемесячно. Правомерны ли действия администрации?
И ёще второй вопрос. В 2013 году базовый оклад не повышался, а повышали стимулирующие выплаты, хотя по закону длжны были повысить базовый оклад. Теперь с января 2014 года стимулирующие выплаты уменьшили, а оклад так и остался прежним. Теряем в зарплате существенно. Что делать? Понимаем, что администрация не права. Р.П.Вешкайма Ульяновская область.
Правомерны ли отмены стимулирующих выплат учителям? Являюсь педагогом школы поселка городского типа, с сентября 2015 года отменили стимулирующие выплаты, а сельским работникам учебных учреждений продолжают платить?
Мне на работе за месяц не выплатили стимулирующие выплаты, без объяснения причин, хотя всем сотрудникам выплаты произведены. Обращалась в комиссию по трудовым спорам, созданную в организации, ответа не дождалась. Руководитель объяснил комиссии, что выплата стимулирующих в его компетенции, кому хочу, тому даю. правомерны ли действия руководителя? Куда обращаться? Заранее благодарю.
