Необходимость переписать рапорт по другой статье для восстановления льготы по захоронению сотрудников уволенному пенсионеру полиции
Я полковник полиции, служил в Росгвардии РФ, стаж 37 календарных лет, меня уволили на пенсию 28.03.2019 г. по пункту 4, части 2, статьи 82 Федерального закона от 30.11.2011 г. № 342-ФЗ. В пенсионном отделе МВД сказали, что вы теряете льготу по захоронению сотрудников и нужно переписать рапорт по другой статьи. При увольнении эту льготу мне не довели. Какой текст рапорта нужно написать и какой порядок решения этого вопроса?
Оплате подлежат следующие виды ритуальных услуг: Оформление документов, необходимых для погребения погибшего; Перевозка в морг, услуги морга; Предоставление и доставка гроба, венка; Перевозка тела (останков) к месту погребения; Погребение. Оплата ритуальных услуг производится по фактическим затратам, но в размере не более 17 152 рубля. Оплата ритуальных услуг не производится в случае, если похороны произведены за счет государства, или в случае выплаты социального пособия, установленного статьей 10 Федерального закона «О погребении и похоронном деле», либо пособия на погребение согласно п. 21 Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941. Установлено, что расходы денежных средств на изготовление надгробных памятников (плиты или стелы, постамента, цветника) и их установку за счет средств федеральных органов исполнительной власти, в которых погибший (умерший) проходил службу, осуществляются в пределах до 29 644 рубль. Для производства оплаты заявителем должны быть представлены в ЦФО УМВД России следующие документы: заявление на имя руководителя; счета (квитанции, квитанции к приходному ордеру или другие документы, подтверждающие оплату выполненных работ, либо договор (заказ), заключенный с предприятием либо организацией на изготовление и установку надгробного памятника (с приложением прейскуранта выполненных работ); свидетельство о смерти погибшего (умершего) и его заверенная копия; справка о месте захоронения погибшего (умершего); удостоверение участника Великой Отечественной войны либо инвалида Великой Отечественной войны; документ, подтверждающий прохождение службы в органах внутренних дел, либо органов, правопреемником которых они являются. Оплата расходов за ритуальные услуги, а также по изготовлению и установке памятников в отношении погибших (умерших) сотрудников производится финансовыми подразделениями по последнему их месту службы через учреждения Сберегательного банка РФ по фактическим затратам, подтвержденным соответствующими документами, в пределах установленных норм. (При отсутствии возмещения вреда, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей.
Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) 21. В случае смерти пенсионера из числа военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, войск национальной гвардии Российской Федерации и членов их семей выплачивать членам семьи умершего либо другим лицам, производившим его похороны, пособие на погребение в размере трехмесячной пенсии (доли пенсии), получаемой пенсионером ко дню смерти, но не менее социального пособия, установленного законодательством Российской Федерации.* Пособие на погребение не выплачивается, если похороны пенсионера произведены за счет государства или оплата ритуальных услуг была произведена в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. N 460. Пособие на погребение пенсионера выплачивается на основании справки о смерти и свидетельства о смерти, выданных уполномоченными органами. 23. Женам (мужьям) умерших пенсионеров из числа военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, войск национальной гвардии Российской Федерации, не получающим пенсии по случаю потери кормильца (на себя или на детей), выплачивать единовременное пособие в размере месячной пенсии кормильца, получаемой им ко дню смерти, если они не имеют права на получение в более высоком размере страховых сумм и единовременных пособий, установленных законодательством для семей умерших военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации и полных кавалеров ордена Славы, либо единовременного пособия в соответствии с пунктом 22 настоящего постановления.
Спросить
Являюсь сотрудником МВД, мною был написан рапорт 05.02.2019 года следующего содержания-прошу предоставить мне основной отпуск за 2015, за 2019 года с 08.02.2019 года, а также отгулы за 2017, 2018, 2019 года согласно табелям учета служебного времени. Отгулы прошу присоединить к основному отпуску за 2019 год. После окончания отпуска прошу уволить меня из органов внутренних дел Российской Федерации по пункту 4 части 2 статьи 82 Федерального Закона Российской Федерации от 30.11.2011 года № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (по выслуге лет дающей право на получении пенсии) На данном рапорте стоит резолюция начальника в работу, буду ли я уволен по данному рапорту или мне придется его переписывать за месяц до предполагаемой даты увольнения?
Здравствуйте! Учитывая, что дата начала отпуска указана в рапорте 08.02.2019, то в случае предоставления отпусков и отгулов с последующим увольнением, приказ об увольнении со службы должен был быть издан до 08.02.2019. Если такого приказа не было, то скорее всего Вам предложат написать отдельный рапорт на увольнение. Для выяснения всех обстоятельств, связанных с процедурой Вашего увольнения обратитесь в кадровое подразделение по месту службы.
СпроситьВ 2013 г. написал рапорт на увольнение по состоянию здоровья. В рапорте написал - прошу уволить после предоставления жилья. На днях начальник кадрового органа предложил написать рапорт об увольнении, но с оставлением в списках части. Что это такое? Нужно ли писать такой рапорт? Какие могут быть последствия написания/ не написания рапорта? Спасибо.
23 июля 2015 года работодатель в соответствии с частью 1 статьи 85 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ уведомил меня о предстоящем расторжении со мной контракта и увольнении меня из органов внутренних дел Российской Федерации по основаниям пункта 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником, приказ МВД России от 23 июля 2015 года №790, уведомление мне вручено 23.07.2015
С врученным мне 23.07.2015 уведомлением я согласился и 10.09.2015 подал рапорт с просьбой уволить меня из органов внутренних дел в соответствии с п.4 ч.2 ст.82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ (по выслуге лет дающей право на получение пенсии с 10.09.2015) от прохождения ВВК я отказался, согласовал рапорт с непосредственными руководителями и предоставил рапорт в установленные часы приема в кадровое подразделение. Рапорт зарегистрирован кадровым подразделением 10.09.2015.
Кадры не увольняют ссылаются на ст.84 где я обязан уведомить об увольнении за один месяц. Кто прав?
Правы Вы, так как Вы руководствовались уведомлением, согласно которому 23 сентября 2015 года Вас вполне законно могут уволить. Кроме того Вы подали рапорт об увольнении.
СпроситьНаписал рапорт об увольнении по собственному желанию, отработал месяц после подачи рапорта (даже на 3-4 дня больше получается) , завтра наступает дата увольнения указанная в рапорте, однако приказа на увольнение нет, говорят мол ещё не пришел.
Я обязан выходить завтра на работу? (служу в росгвардии, сотрудник полиции)
Вы обязаны отработать последний рабочий день, если расчёта и увольнения не последуют, обращайтесь в прокуратуру.
СпроситьГод назад в 2016 написал рапорт на увольнение с ВС по состоянию здоровья " В" после обеспечения ЖС. Рапорт был подписан командиром части. В том же году закончился контракт. Могу ли я отказаться от повторного ВВК после года и после рапорта? В рапорте указал что стаж 20 календарных и 32 льготных. Выслуга в ВС 13 лет календарных и 20 льготных.+ Выслуга в МВД 7 лет календарных и 13 льготных. И какое время я могу быть не обеспеченным и без котракта и не уволенным?
В соответствии с Положением о прохождении военной службы командир обязан принимать решение о заключении нового контракта о прохождении военной службы или об отказе в его заключении не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта (п. 6 ст. 34 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», п. 8 ст. 9 Положения).
На службу ходить формально нужно, так как контракт оканчивает свое действие с момента исключения из списков части, но привлечь супруга за невыход на службу невозможно так как контракт истек, а он необоснованно удерживается на службе.
Что бы ускорить процесс можно обратиться в прокуратуру или в суд.
СпроситьУ меня такой вопрос: в 2013 году заключили контракт на 5 лет в связи назначением на должность начальника канцелярии (младший нач. состав), в 2014 году мне исполнилось 45 лет, у меня отбирают рапорт на имя начальника колонии о продлении службы до 2019 года так как мне исполнится 50 лет. Начальник даёт разрешение о чем делает резолюцию на рапорте. Рапорт находится в моем личном деле. 10.11.2017 года отдел кадров нашего учреждения ставит меня в известность о том, что я подлежу увольнению 13.03.2018 года по окончанию срока контракта. На мой вопрос о том рапорте продления службы до 2019 года отвечают, что это не имеет ни какой силы. Я подлежу увольнению в 2018 году и все. Вопрос: правомерно ли это?
Добрый день. Лариса! Чтобы ответить Вам конкретно, необходимо смотреть документы. Во-первых ознакомтесь в Вашими документами в личном деле, о чем напишите заявление на руководителя. Кроме того, в заявлении уккажите просьбу на получение письменного ответа о причине увольнения.
Спросить
Дело в том, что мне дали стандартный лист беседы о том что я подлежу увольнению под мою подпись об уведомлении предстоящего увольнения. Дело я своё видела, там есть и контракт до 2018 года, и рапорт с ходотайством службы до 2019 года.
Спросить
Здравствуйте, Лариса. По закону Вас не имеют право уволить если вы хотите заключить контракт до предельного возраста. То, что на рапорте стоит резолюция командира придаёт документу юридическую силу и соответственно не может ничего не значить. Если и дальше не будут продлевать обращайтесь в суд, я таких дел выиграл гору.
СпроситьКакой должен быть стаж или выслуга лет у меня? Если я с 11.2019 г. получил воинское звание, а до этого: с 2005-2010 г.-учеба в университете с 2010-2011 г.-служба в армии с 2011-2014 г. - работал инженером
2014-2019 г.-Государственный гражданский служащий, референт ГГС РФ 2 класса (2014-2016 ФМС РФ, 2016-2019 г. МВД РФ)
Здравствуйте!
Если вопрос о выслуге, которая учитывается для назначения военной пенсии, то у вас в эту выслугу войдут:
- период обучения из расчета 1 месяц службы за 2 месяца обучения (то есть 2,5 лет)
- служба в армии 2010 - 2011
- военная служба по контракту
Периоды работы инженером и гражданской службы могут быть зачтены только в случае, когда вы претендуете на пенсию по смешанному стажу (не менее 25 лет общего трудового стажа, из которых не менее 12 л 6 мес - служба), а для назначения пенсии за 20-летнюю выслугу эти периоды не учитываются.
Спросить
А в случае начисления заработной платы? Сейчас мне платили 15% за выслугу лет с учетом государственной гражданской службы, оказалось, что это ошибочно, и сейчас будут удерживать эту сумму, хотелось бы уточнить какой процент за выслугу лет теперь у меня должен был быть, учеба туда не входит? Только армия и 10 мес. Которые я работаю в погонах?
СпроситьДля надбавки учитываются другие периоды - они перечислены в Постановлении Правительства РФ от 21.12.2011 N 1074 "О порядке исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет".
Гражданская служба и обучение не засчитываются.
СпроситьС 2008 года до 2014 года служил в МВД Украины на территории АР Крым. После вхождения АР Крым в состав Российской Федерации в качестве её субъекта был уволен из МВД Украины. С 21 мая 2014 года находился на службе в органах внутренних дел РФ. Так как проживал на расстоянии 100 км. от места работы, 04.07.2014 года мною был написан рапорт об увольнении из МВД России по соглашению сторон. Спустя 2 недели мне из отдела кадров сообщили, что начальник подразделения отказался подписывать рапорт и порекомендовали написать повторно рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам с указанием причины увольнения. Мною была указана причина проживания в ином городе. После увольнения я получил копию приказа и мне стало известно что я уволен в соответствии с пунктом 15 части 2 статьи 82 Федерального Закона Российской Федерации от 30 ноября 2011 года №342-ФЗ О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации (в связи с нарушением условий контракта). Прошу Вас помочь разобраться, - законно ли увольнение по вышеуказанной статье? Если не законно, то куда, в какой форме и в какой срок необходимо обратиться? Каковы правовые последствия данного увольнения при приёме на работу в дальнейшем в структуру МВД?
Вам придется обратиться в суд для изменения формулировки причины увольнения. Так как очень часто кадры так поступают, при любом увольнении пишут нарушение контракта, тем более что контракта с органами полиции РФ вы скорее всего еще не заключали. Но так или иначе лучше изменить формулировку с нарушения контракта на по собственному желанию, в таком случае если есть желание восстановиться на службе будет проще, чем с нарушением контракта.
СпроситьКак рассчитывается льготная пенсия в МВД. У меня выслуга лет в ОВО на декабрь 2011 года составила 18 календарных лет. Учитывая, что я служил в армии в Камчатском округе 3 года, где идет 1 год за 1,5 и плюс очная учеба в техникуме 3 года в отделе кадров насчитали со льготой сначала 22 года и сказали, что этого достаточно для пенсии. Я написал рапорт на пенсию, через 2 недели сказали переписать рапорт на отпуск, а потом сказали, что для пенсии не хватает 2 года. Действительно это так или нет?
Дмитрий, здравствуйте! Если служба в ВС была срочной (по призыву), то не важно, где служили. Она засчитывается в выслугу лет в календарном исчислении. Техникум - два месяца учебыц за один месяц службы. Служба в ОВД - смотря, где служили.. НО: 18 календарных лет + три года службы в ВС + 1,5 года учебы. Уже, вроде, получается, более 20 лет.. Даже в календарном исчислении.
Непонятно, почему говорят, что до назначения пенсии не хватает двух лет. Пусть объяснят, как и какие периоды они включили в выслугу для назначения пенсии, а какие - не включили.
И посмотрите, пожалуйста, ст. 38 ФЗ "О службе в органах ВД..", а также Постановление Правительства РФ № 941 (оно применяется в части, не противореяащей указанному ФЗ).
С уважением,
Харченко О.В.
СпроситьУшел на досрочную пенсию с 01 10 2016 года. Мне посчитали пенсию по 173 закону 30 статьи от 2013-2014 года. Стаж работы 2 списка. Пенсия 10.687 руб. .по закону 340 не стали считать в пфр сказали пенсия будет еще меньше. Скажите пожалуйста правильно ли произвели расчет пенсии. Если с 2015-2016 года должны считать пенсии по новым правилам.
Доброе утро Любовь Сергеевна, В 2015 году начал действовать новый закон - ФЗ-от 28.12.2013 г. №400 "О страховых пенсиях", определивший новый порядок расчета пенсий. Оценка пенсионных прав стала производиться не в рублях, а в баллах. Оценку пенсионных прав теперь приходится проводить для 3 разных периодов трудовой деятельности. Для периодов работы до 2002 года для расчета пенсии учитывается стаж и заработная плата, которая берется за 2000-2001 г. по сведениям, имеющимся в пенсионном фонде, либо за пять лет подряд до 01.01.2002 г., с 2002 по 2014 год расчет проводится в рублях из суммы страховых взносов, поступающих на лицевой счет работающих от работодателей по "старому" закону ФЗ-173 с последующим переводом в баллы, а оценка пенсионных прав за периоды после 01.2015 года проводится в баллах. Все баллы суммируются и умножаются на стоимость одного балла. За стаж работы до 01.01.2002 г. расчет пенсии можно производить по пункту 3 либо по пункту 4 статьи 30 ФЗ №173-ФЗ. Пункт 4 это ранее действующий ФЗ №340-1, по этому закону размер пенсии действительно может быть меньше, так как размер пенсии ограничивался максимумов, который равнялся 555 руб., по пункту 3 статьи 30 размер пенсии может быть в два раза больше. Специалисты пенсионного фонда исчисляют размер пенсии по всем вариантам и выбирают наиболее выгодный.
Спросить
