Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заголовок - Госслужащему отказали в выходных из-за субботника - что же делать?

20.04.2019, 08:54
• г. Черкесск

Я госслужащий, меня сегодня позвали на субботник. А у меня личные дела в мои выходные. Теперь требуют объяснительное, это правомерно?

Читать ответы (1)
Требуют объяснительную
Ответы на вопрос (1):

Нет, не имеют право привлекать на субботники тем более в Ваш выходной день.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Черкесск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Зоя Валентиновна
30.04.2014, 13:22

Согласно Уставу школы, учитель может оформить накладную, если ребенок отказывается участвовать в субботнике

У нас в школе уже какой месяц детей выводят на субботники, сегодня мой ребенок отказался идти на субботник (хотя немного поработал) учитель сказал что напишет накладную, правомерно это или нет?
Читать ответы (2)
Алексей
28.04.2021, 10:35

Преподаватель грозит не поставить зачёт из-за отказа участвовать в субботнике - как поступить?

В нашем колледже каждый год проходят субботники весной. В этом году я не хотел в нем участвовать из-за личных причин. Теперь мне преподаватель, отвечающий за группу на субботнике не ставит зачёт по своему предмету. Есть звукозапись с её словами о том, что она не будет ставить зачёт, пока я не отработаю этот субботник. Что мне делать в этом случае?
Читать ответы (4)
Галина Владимировна
26.02.2016, 12:01

Можно сформулировать заголовок таким образом:\nРаботнику возникли проблемы из-за постоянных субботников

Перед праздником 23 февраля, у нас была рабочая суббота (20 февраля). Поскольку я работаю с детьми, я перенесла все занятия на этот день (со вторника на субботу). Сначала у нас лежало объявление о том, что суббота рабочий день. Позже появилось объявление о проведении субботника 20 февраля. У меня случился конфликт с директором, т.к. он требовал моего участия в субботнике, а я должна была провести занятия. В итоге после всех занятий я провела необходимые действия непосредственно на своём рабочем месте, а не на территории учреждения, как того требовал начальник. Действия были согласованы с зав. хозом (она была ответственной за проведение субботника). Вроде как субботник состоялся и для меня тоже. НО сегодня вижу объявление, что в эту субботу ОПЯТЬ СУББОТНИК! У меня суббота-выходной, и в мои планы никак не входило данное мероприятие... Всвязи со всей этой историей у меня вопрос, могу ли я не пойти на ОЧЕРЕДНОЙ СУББОТНИК и какие меры наказания меня ждут в таком случае? Имеют ли право так часто вызывать работников на субботники? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
15.09.2015, 18:08

Правомерность приказа о выходе на субботник в выходной день и как отказаться от участия

Скажите, заведующая написала приказ, чтобы все вышли на субботник в выходной день. Правомерно ли это? Как правильно отказаться от субботника?
Читать ответы (1)
Цере Анна
25.10.2017, 13:45

Обязана ли я заплатить 2000 рублей за неявку на субботник? Дело в том, что меня не предупредили о его проведении!

Меня не предупредили о субботнике в снт, а теперь требуют 2000 р. за неявку. Обязана ли я платить? Я не против субботника! Но действитель не знала о его проведении!
Читать ответы (2)
Дильназ
11.04.2022, 11:48

Студентка колледжа объясняет свое отсутствие на субботнике из-за болезни и дальней дороги при онлайн-уроках

Я студентка колледжа и меня требует написать объяснительную за отсутсвие на субботнике, первая причина субботник был в 9:30 утра а утром у меня болел живот и ещё я живу очень далеко от колледжа получается я должна ехать в субботу в колледж 2 часа из-за субботника а уроки проходили в этот день онлайн, что можно написать?
Читать ответы (1)
Светлана
26.12.2019, 23:31

Обыск в рамках уголовного дела - законность изъятия личного ноутбука и внешнего жесткого диска, процедура возврата вещей

В рамках уголовного дела я прохожу как свидетель, у меня сегодня пошел обыск. Изъяли личный ноутбук и внешний жесткий диск законно ли это? Как мне теперь вернуть личные вещи.
Читать ответы (1)
Валерий
22.07.2015, 06:04

Правомерно ли штрафовать и требовать отработки на субботнике в гаражном кооперативе, проведенном в рабочий день?

У нас в гаражном кооперативе на общем собрании было принято решение - штрафовать тех кто не выйдет на субботник, субботник провели в четверг вечером, а я в это время был на работе в ночную смену - имеют ли право меня штрафовать за то что я не был на субботнике? И должен ли я отрабатывать за то что не был на этом субботнике?, и вообще правомерно ли проводить субботник в рабочий день? Спасибо за ответ...
Читать ответы (1)
Марианна
23.04.2018, 13:11

Субботник в Традиция - можно ли требовать присутствия и угрожать увольнением?

В коммерческой компании "традиция" проведения ежегодного субботника. Это нигде не прописано и за это никто не расписывался и согласия не давал. Проводится в добровольно-принудительной форме. Накануне я написала начальнику, что не смогу присутствовать на этом мероприятии по личным обстоятельствам. Теперь на меня оказывается давление и угрозы увольнением, созданием не комфортных условий работы (что сама уволюсь), по причине "саботирования их корпоративного духа" (цитата) Хочется уточнить, какое право имеет руководитель так высказываться и требовать указания этих моих "личных обстоятельств" или больничного листа во время проведения субботника. В этот день у меня был рабочий день, с 11 - 21 по графику. Требовали придти в 9.00 на субботник, а потом еще и отрабатывать до 21.00.
Читать ответы (1)