Алексей
25.02.2013, 18:42
Компенсация недоработки рабочего времени - обязан ли работодатель выплатить за 10 часов отсутствия работы?
Работаю в ОАО РЖД. Вопрос такой: Допустим месячная норма рабочего времени 160 часов, по факту отработал 150 часов, т.е. 10 часов недоработки. Должен ли работодатель компенсировать эти 10 часов, если эта недоработка произошла не по вине работника? Спасиьо!
Читать ответы (1)
