Анна
19.05.2015, 15:58
Нарушение срока уведомления о проведении аттестации - правомочность проведения в назначенную дату.
Читать ответы (6)
В связи с реорганизацией работники ФГУ были переведены в ФБУ. Не проработав и месяца, работадатель заставляет работников уволиться по собственному желанию, причем скрыв о сокращении должностей. В случае неувольнения рабодатель решил провести аттестацию в указанные сроки, согласно приказа,. Аттестация была перенесена на неделю позже, причем предоставлена заявка на проведение аттестации определенных работников за неделю до аттестации.
В случае увольнения, обратитесь в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 110 из 47 433 Поиск Регистрация