Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Процесс увольнения генерального директора в условиях его и специалистов отсутствия и игнорирования телефонных звонков

20.05.2019, 19:46
• г. Краснодар

Какие документы необходимо оформить когда ген. директор и специалисты отсутствовали на работе. На телефоны не отвечали. Как уволить ген. директора.

Читать ответы (5)
Какие документы оформить
Телефон не отвечает
Оформить директора
Ответы на вопрос (5):

Порядок назначения и прекращения полномочий генерального директора прописан в уставе вашего ООО.

Спросить

Здравствуйте, необходимо посмотреть устав вашего ООО, в главе “единоличный исполнительный орган”, там указан порядок назначения и прекращения полномочий директора.

По общим правилам директор избирается/лишается полномочий общим собранием учредителей. То есть в Вашем случае Вами и вторым учредителем.

Однако, уставом Вашего ООО это положение могло быть изменено, и директора назначает и лишает полномочий, например, совет директоров.

В Вашей ситуации я бы советовала не ссориться со вторым учредителем, а найти копромисс. Иначе дальнейшее управление ООО будет затруднительным.

Спросить

В уставе написано что учередители назначают директора у него до сентября полномочии но дело в том что согласно статьи 201 его можно привлечь за нанесения ущерба фирме на работе не появляется объекты в тихоря перегоняет на свою новую фирму под подставным человеком ведь есть какая нибудь управа не можт это быть безнаказанным.

Спросить

Тамара, здравствуйте!

В данном случае, если у Вас имеется контроль над ООО, участники Общества могут осуществить внеочередной созыв участников Общества в повесткой дня о смене исполнительного органа, назначении аудитора и проведении аудиторской проверки.

При наличии документально подтвержденных данных, действительно необходимо обращаться с заявлением в полицию для проведения проверки на наличие признаков состава преступления, предусмотренного ст. 201 УК РФ.

На практике предмет доказывания сложный, поскольку есть прецеденты оправдательных приговоров.

Спросить

Здравствуйте, можно снять с должности директора, провести аудит, выявить ущерб. Но если был грамотный бухгалтер, доказать злоупотребления очень сложно.

При этом директор и учредитель, участника ООО нельзя лишить права голоса. Двое участников, два голоса, один - за, другой - против, один из них недобросовестный директор. Решение общего собрания зайдет в тупик. Один хочет снять директора, другой - нет.

Надо либо продавать долю, либо начинать долгую борьбу с директором/учредителем в суде.

Провести инвентаризацию и аудит, понять что можно доказать, что нет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги