Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Переводят на более высокую должность, но я не хочу, руководство настаивает Что делать?

28.05.2019, 09:42
• г. Якутск

Переводят на более высокую должность, но я не хочу, руководство настаивает

Что делать?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Юридически у Вас есть право отказаться. На практике может возникнуть конфликт. Взвесьте все за и против. Выбирать Вам.

Спросить

Здравствуйте, перевод возможен только с вашего согласия, сошлитесь на ст. 72 ТК РФ если нет производственной необходимости, если есть то перевести могут лишь временно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Лариса
16.09.2008, 21:07

Человек работает на определенной должности, затем его переводят на более высокую, какая запись должна быть в приказе

Человек работает на определенной должности, затем его переводят на более высокую, какая запись должна быть в приказе - переведен на должность или назначен на эту должность. Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Анна
10.04.2017, 11:14

Возможность включения записи о временном переводе на более высокую должность в трудовую книжку

Если меня временно переводят на более высокую должность на период декретного отпуска основного работника, то могут ли мне сделать об этом запись в трудовую книжку?
Читать ответы (2)
Нина
21.02.2015, 01:45

Спор о квалификации и возможное сокращение численности - Что грозит мне на предприятии?

Я мешаю руководству, т.к. отказываюсь принимать некачественно выполненные работы от стороннего исполнителя. Поэтому в грядущее сокращение численности или штата меня постараются сократить. На производстве аналогичные должности по моей специальности: ведущий специалист (я) и специалист. Но руководство не считает мою должность более высокой квалификации, а заявляет, что это разные должности. На предприятии при любом переходе на более высокую категорию или ведущую должность оформляется приказ о переводе на другую должность. Я получила должность ведущего специалиста после аттестации, но у меня нет об этом документа. Доказать свою высокую квалификацию премиями или большим количеством работы я не могу, т.к. работодатель перестал платить мне премии из-за принципиальности, чинит препятствия в выполнении обязанностей (пересмотрел функциональные обязанности). В моей семье нет других трудоспособных членов семьи, у меня предпенсионный возраст. В настоящее время я нахожусь на больничном, может ли моя должность попасть в приказ о сокращении во время моей нетрудоспособности?
Читать ответы (1)
Сергей
14.10.2004, 12:14

Законность назначения на более высокую должность по совместительству - анализ ситуации инженера

Насколько законно назначение на более высокую должность по совместительству. В настоящем я являюсь инженером одного отдела и, дополнительно назначен руководством организации на должность начальника другого отдела (по совместительству). Спасибо.
Читать ответы (1)
Е.В.
03.10.2015, 06:24

Как отказаться от занимаемой должности после 9 месяцев работы как заместитель директора, из-за решения вышестоящего руководства

9 мес отработала замом директора. Но вышестоящее руководство сокращает его должность, по непонятным причинам, не хочу работать под руководством других - как отказаться от занимаемой должности...
Читать ответы (2)
Мария
01.04.2016, 11:14

Потеряю ли я свою высокую должность, если соглашусь на временное понижение оклада после выхода из декретного отпуска?

Выхожу из декретного раньше срока. Руководство предложило на должность с меньшим окладом, на понижение, но только на определенный период времени (как я захочу), а потом на свою должность. Могу ли я потерять свою более высокую должность?
Читать ответы (2)
Елена
27.03.2018, 21:33

Конфликт интересов при сокращении ставки и перемещении сотрудника - обоснованные действия вышестоящего руководства?

Здравствуйте! Подскажите, если на предприятии будут сокращать одну ставку определенной должности и при этом по сокращению хотите уйти сотрудник занимающий более высокую должность. Для этого требуется провести перемещения внутри штата и сократить сотрудника, который желает этого. Но вышестоящее руководство запрещает провести данные мероприятия. Обоснованы ли их действия?
Читать ответы (1)
Оксана
19.01.2019, 13:03

Как вернуться на прежнюю должность после неудачной перевод на более высокую?

Меня приняли на работу на время декретного отпуска, отработал 3 месяца, начальник попросил пересесть на более высокую должность, я написала заявление, но прошла неделя и я поняла что не справлюсь с этой должностью? Что теперь делать? Как вернуться на старую должность? (начальник против. Угрожает расторжение договора в одностороннем порядке)
Читать ответы (1)
Евгения
31.07.2017, 22:02

Перевод на более высокую должность с сохранением оклада - правомерность и последствия

На работе меня хотят перевести на более высокую должность чем у меня, пока сотрудница в декретном отпуске с сохранением моего старого более низкого оклада. Вопрос. Может ли руководство перевести на новую должность со старым окладом? И если будет сокращение или сотрудница выйдет с декретного отпуска что будет со мной?
Читать ответы (4)
Ольга
18.02.2014, 14:47

Сокращение должности и перевод на техническую должность при беременности - правомерно ли действует работодатель?

У меня вот такой вопрос с 1 апреля мою должность сокращают с муниципальной службы с должности финансиста и переводят на техническую должность, причем эта должность главного бухгалтера совмещенная с должностью финансиста и с 1 апреля 2014 года она звучит бухгалтер - финансист. Моему руководству известно, что я нахожусь в положении (беременность). Я обращалась в трудовую инспекцию, где мне ответили, если вы хотите получить все выплаты, вы должны согласиться с переводом, иначе руководство вправе 2 раза мне предложить перевод, и если я отказываюсь, меня сократить. Подскажите пожалуйста правомерно поступает мой работодатель?
Читать ответы (3)