Если работника принимают на 3 месяца на работу и еще ставят 1 месяц испытательного. В праве так делать руководитель.

• г. Лабытнанги

Если работника принимают на 3 месяца на работу и еще ставят 1 месяц испытательного. В праве так делать руководитель.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытание не может превышать двух недель.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ

(ред. от 05.02.2018) статья 70.

Спросить