Могу ли я уволиться с работы в детском саду после отработки года, и останется ли мой ребенок в этом саду?

Хочу уволиться с детского сада, оставят ли моего ребенка после ухода? Отработала год. Заведующея сказала что ребенка не оставит.

Возник следующий вопрос: Год назад я пришла работать в детский сад №1, моего ребенка зачислили в группу этого сада. В мае мы получили путевку в детский сад №2. Заведующая детского сада №2 перевела нас через электросад в детский сад №1 по путевке. В сад №1 ребенок отходил год. Сейчас в семье решается вопрос работы в данном детском саду. Имеет ли право заведующая отчислить моего ребенка из сада обратным переводом в сад №2?

Моя жена устроилась в детский сад младшим воспитателем, чтобы наш ребёнок ходил в сад рядом с домом, у ребёнка был другой садик, т.к прописка у них по центральному району, но проживаем мы вместе в железнодорожном, т.е в сад они пришли с путевкой с другого детского сада, заведующая сказала отработать 2 года в саду, а то ребёнка отдаст, обговаривалось об этом только устно, и в договорах за это ничего не прописано. На каком основании она может отчислисть ребёнка из детского сада, при увольнении жены? И сколько жене в таком случае нужно отработать в саду? Работает она с 02.11.2015 года.

Имеют ли право выгнать ребека из детского сада, если ребенка взяли в детский сад с тем условием, что мама будет работать в этом дет. саде и не уволиться раньше двух лет?

Устроилась работать в детский сад чтобы взяли моего ребенка, написала заявление, что должна отработать год в саду, чтобы ребенка оставили. Отработав полгода, заведующая попросила заполнить договор на ребенка в детский сад, но срок истечения договора заканчивается 31 августа 2015 года. Могу ли я в договоре указать дату предполагаемого окончания сада сама, так как дата должна стоять 31 августа 2018 год.

Вопрос про детский сад. отработала 2,5 года в саду и по семейным обстоятельствам нужно уволиться. Заведующая хочет отчислить моего ребёнка из сада. В трудовом договоре об этом нет информации.

Моя жена устроилась в детский сад по трудовому договору, с заведующей детского сада была установлена договоренность о том, что жена должна отработать один год после чего, ребенок может остаться в детском саду. Она отработала 1 год и 2 месяца, и собралась увольняться, а заведующая настаивает на том, чтобы после прекращения трудовых отношений она также забрала и ребенка. На ребенка был заключен договор об оказании образовательных услуг (за это время своевременно оплачивались квитанции (родительская плата), финансовых долгов нет), при этом на руках нет путевки в детский сад. Вопрос: есть ли основания для исключения ребенка из детского сада? Есть ли у нас шанс, что ребенок останется в детском в саду, а жена сможет спокойно уволиться?

Скажите пожалуйста, меня вот какой интересует вопрос-моя дочь сейчас ходит в подготовительную группу детского сада и на 1 сентября 2009 года ей будет 6 лет 9 месяцев. У меня такой вопрос, если я решу в этом году своего ребёнка в школу не отдавать, оставят ли её в детском саду до следующего года? Мне в саду сказали, что дети посещают сад до 7 лет, а если нам в сентябре этого года нет ещё 7 лет (7 лет будет в ноябре этого года), вправе ли я оставить ребёнка в саду ещё на год без предоставления каких-либо справок? СПАСИБО.

У меня такой вопрос: имеет ли право заведующая детского сада отдать документы моего сына супругу, с которым мы не проживаем вместе уже более полугода. Официально мы не разведены, но в детском саду все, в том числе и заведующая были в курсе, что я с мужем разошлась. Устраивала в этот детский сад ребенка я.Сотрудники дет. сада меня даже звонком не удосужились предупредить. Я сына вернула, теперь хочу его обратно в дет. сад устроить, обязана ли заведующая принять его обратно? Спасибо.

Я устроилась в детский сад работать чтоб приняли моего ребенка я подписала трудовой договор где я обязуюсь отработать 1 год и тогда моего ребенка оставят, ситуация сложилась так что я осталась без мужа и просуществовать на зп в 9000 руб я просто не могу, заведующая грозиться отчислить моего ребенка если я уйду раньше положенного времени. Скажите пожалуйста имеет ли право заведующая отчислить моего ребенка из детского сада?