Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как совместить курсы и заботу о больной дочери?

11.03.2012, 11:31
• г. Краснодар

Две недели назад я была зарегистрирована на курсы от школы, но случилась небольшая неприятность, у меня болеет дочь и нас оставляют еще на лечении, но завтра нужно уже ехать на курсы, работодатель заставляет ехать не то будут проблемы, но как же ребенок? Мне ее оставить нескем я живу с ней одна, унее ангина, не отдам же я ее в таком состоянии в садик помогите решить эту проблему?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Галина здравствуйте. Если Вы освобождены от работы по уходу за больным ребенком, то Вы можете не ехать в командировку, тем более, если ребенок до школьного возраста, то без Вашего согласия в командировку не направят.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги