Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отдел решили сократить, начальник требует уволиться, по собственному желанию, иначе найдет, за что уволить.

23.03.2012, 16:43
• г. Екатеринбург

Отдел решили сократить, начальник требует уволиться, по собственному желанию, иначе найдет, за что уволить. Слышал, что в трудовую книжку, не заносят за,что уволили. Если я откажусь писать заявление об уходе, он может мне испортить трудовую, какой-нибудь записью, после чего меня никуда не возьмут на работу?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Статья 66 Трудового кодекса. Трудовая книжка:

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение.

По желанию работника сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Alegator
28.05.2004, 14:13

Но начальник 27 мая заявил что не отдаст мне трудовую книжку пока не найдет замену мне.

Я 17 мая 2004 года написал заявление, что хочу уволиться по собственному желанию. В тот же день сказал начальнику и в отделе кадров мне его завезировали. Но начальник 27 мая заявил что не отдаст мне трудовую книжку пока не найдет замену мне. Хочеться узхнать ответ на два вопроса: 1. Когда у меня последний рабочий день? 2. Какая запись должна быть в трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Инна Сергеевна
03.09.2014, 17:05

Может ли работодатель испортить трудовую книжку при увольнении по собственному желанию во время отпуска по уходу за ребенком?

Может ли мой работодатель, который нормально еще никого не уволил, испортить мне трудовую книжку (н-р, уволить по какой-либо статье или за нарушение по приказу), если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и напишу заявление на увольнение по собственному желанию (сижу дома, на работу не выходила). чего мне ждать в худшем случае? Заранее благодарю.
Читать ответы (3)
Анна
23.09.2015, 17:44

Работник угрожает работодателю жалобой в трудовую инспекцию из-за несправедливых требований

Решив уволиться с работы находясь на больничном я написала заявление по собственному желанию, но работодатель требует отработать еще 2 недели после больничного, его требования не правомерны, может ли он уволить меня по статье тем самым испортить мне трудовую репутацию, если я пригрожу пожаловаться в трудовую испекцию (никаких прогулов опозданий и т.п за все время работы не было)
Читать ответы (3)
Ирина
20.06.2013, 18:26

Проблемы с приемом трудовой книжки в центре занятости - увольнение по собственному желанию в связи с уходом за ребенком.

В трудовой книжке сделали запись: Уволить по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребенком в возрасте до 14 лет... В центре занятости трудовую книжку не принимают с такой записью. Что мне делать. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина
23.06.2014, 09:50

Как решить проблему увольнения, если начальник угрожает испортить трудовую книжку

Работаю по трудовой книжке полтора года. Работа отвратительная во всех отношениях, долго терпела и вот решила уволиться, но меня не отпускает начальник, говорит, что если я напишу заявление, то меня уволят по статье толе по 33 толе еще по какой, короче испортит мне запись в трудовой книжке, могу ли я просто оставить трудовую там, не посещать работу и устроиться на новую?
Читать ответы (1)
Олеся
17.08.2009, 00:10

Начальник попросил меня написать заявления на увольнения пособственому желанию, я ему откозала

Начальник попросил меня написать заявления на увольнения пособственому желанию, я ему откозала, а он начел угрожать мне что испортит мне рекомендацыи и запишет в трудавую книшку и ещё уволит по статье. Что мне далать?
Читать ответы (1)
Олег
20.06.2016, 12:01

Как выйти из ситуации, когда начальник намерен сократить сотрудника провайдерской компании

Я работаю в провайдерской компании, и недавно узнал что меня хотят сократить, и начальник будет настаивать на том что я писал заявление по собственному желанию. Иначе найдут за что уволить. Как мне быть в такой ситуации?
Читать ответы (2)
Жанна
13.09.2017, 20:27

Как сохранить рабочее место в ситуации конфликта с бывшей женой директора?

ЗДРАВСТВУЙТЕ! Можно ли что-нибудь сделать чтобы остаться на работе, если пришла бывшая жена директора, посмотрела на секретаря и приказала директору по персоналу с завтрашнего дня уволить секретаря за внешность. В отделе кадров подсказали, что нужно писать заявление по собственному желанию, иначе найдут статью.
Читать ответы (6)
Наталья
26.03.2020, 03:41

Без ведома уволили и вымогают подпись - история с пропажей трудовой книжки

Уволили с работы без ведома. Узнала по факту. Трудовую книжку отдавать отказываются, хотя официально уволили неделю назад. Вымогают писать заявление по собственному желанию задним числом, и только после этого говорят, что вернут трудовую.
Читать ответы (1)
Гюльнара
08.10.2011, 13:48

Трудовую не забрала, в книге приказов не расписалась, что забрала трудовую книжку.

Пришлось уволиться по собственному желанию, из-за начальника. Трудовую не забрала, в книге приказов не расписалась, что забрала трудовую книжку. Сейчас они берут меня обратно. Написала заявление на прием на работу. Но начальник говорить, пусть сначала распишется потом я поставлю согласие на прием на заявление. Уволилась я 24 августа. Заявление на прием написала 7 сентября. Я говорю пусть с начало возьмет потом распишусь. Что мне делать.
Читать ответы (1)