Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать если меня вызвали в мой выходной день по приказу и не предоставили мне отгул.

05.09.2019, 12:20
• г. Ханты-Мансийск

Что делать если меня вызвали в мой выходной день по приказу и не предоставили мне отгул.

Читать ответы (4)
Выходной день
Ответы на вопрос (4):

Вы вправе не являться на работу так как без вашего согласия в выходнйо вас вызывать не могут.

Спросить

Что значит "вызвали"? Вы же не собачка, которую зовут "к ноге". Вам могут ПРЕДЛОЖИТЬ выйти на работу в этот день с двойной оплатой по ст. 153 ТК РФ. Вы можете и отказаться. Если вам будут угрожать и не будут давать выходной день ВЗАМЕН отработанного выходного (а не отгул!) - жалоба в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

В соответствии со ст. 153 ТК РФ, работа в выходной день оплачивается не менее чем в двойном размере. По желанию работника, работавшего в выходной день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. Поэтому, Вам необходимо письменно (с отметкой о получении на Вашем экземпляре заявления) обратиться к работодателю (можно через канцелярию или приемную) о предоставлении отгула либо оплате. Отказ работодателя можно обжаловать в Госинспекцию труда.

Спросить

Выход на работу в свой выходной возможно только с согласия работника. Если выход совершился, работодатель обязан оплатить данный день в двойном размере.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги