Александр
13.07.2015, 15:59
Меня работодатель оштрафовал 1.500 руб. за невыход на работу, при зарплате 10.000 руб... законно ли это?
Читать ответы (1)
Оштрафовали за невыход на работу на сумму которая привышает стоимость смены законно ли это.
Трудовым законодательством не предусмотрено наложение штрафов на сотрудников за дисциплинарные проступки, то есть, нет такой формулировки, как «штраф за прогул». На этом основании штрафование считается незаконным.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 429 Поиск Регистрация