Отказ начальника работать со мной из-за личной неприязни - планирую взять плановый отпуск, но могут ли мне отказать?
Начальник решил, что со мной работать не хочет (официально причину не называет, но мне и всем сотрудникам понятно, что из-за личной неприязни, хотя я свою работу выполнял как положенно! Мне предложил написать по собственному желанию, бадаться смысла не вижу (всеравно выжмет по статье - если надо), но перед уходом хочу сходить в плановый отпуск (пока заявления не писал). Я до конца не знаю всех моментов о формулировке плановый отпуск, но дни которые я должен отгулять - в течение года, были обсуждены в декабре 2011 г вместе с начальником и график висит на стене. Я нахожуст на больничном скорее всего до начала отпуска. Могут ли мне откозать и что делать если да?
Могут или нет - зависит от законопослушности вашего работодателя.
Вот как говорит об этом ТК РФ - Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация