Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я работаю сутки через Троя, в какой день по закону меня отправят ы отпуск после смены?

10.11.2019, 11:30
• г. Санкт-Петербург

Я работаю сутки через Троя, в какой день по закону меня отправят ы отпуск после смены?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Немного непонятно вопрос сформулирован. Попытаюсь разъяснить.

Например вы хотите взять отпуск 1-мая, и отдохнуть 14 дней, то вы выйдите на работу 15-го мая, обусловлено это тем, что нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

Например: праздники не входят в дни отпуска. Со 01.01_. по 8.01. — это и так будут нерабочие праздничные дни. В заявлении Вам надо просить отпуск с 09.01

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Без Вашего согласия, Вас, работодатель отправить в отпуск не может.

Любой отпуск — это соглашение сторон трудовых правоотношений, поэтому в своём заявлении на отпуск Вы должны указать день начала отпуска - первый рабочий день после Ваших выходных.

Спросить

Ваши Выходные дни Вам обязаны предоставить после отработанных дней, лишить Вас дней отдыха нельзя.

Спросить

Сутки через Троя работаю в какой день после смены меня могут отправить в отпуске? Сколько дней после смены перед отпуском я имею право отдохнуть? Три дня считаются выходными? Или меня могут в эти дни отправить в отпуск и не дать отдохнуть три дня есть закон по этому поводу?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги