Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли смена Ген. Директора повлечь увольнение конкретного работника?

02.12.2019, 10:52
• г. Киров

Может ли смена Ген. Директора являться поводом для вывода в простой конкретного работника?

Работы у этого работника полно и еще она в положении.

Читать ответы (4)
Смена директора
Ген директор
Ответы на вопрос (4):

Смена руководства не влияет на трудовые отношения, которые регулируются нормами ТК РФ.

Спросить

Может, если вы лежите в одной палате.

Спросить

Приказ о выводе в простой не имеет номера, действителен ли он?

Какие действия посоветует предпринять. Простой на неопределенный срок.

Спросить

То что приказ ст 8 ТК РФ не имеет номера не влияет на его недействительность А действие здесь только одно - обращаться по поводу такого незаконного приказа в инспекцию труда стст 356-360 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Киров - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги