Имеет ли право отдел кадров уволить работника не прошедшего медкомиссию по слуху.
Имеет ли право отдел кадров уволить работника не прошедшего медкомиссию по слуху. Тугоухость 2 степени. Вредный фактор сосуды работающие под давлением.
Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н
(ред. от 05.12.2014)
"Об утверждении перечней вредных и (или) опасных факторов-п.3.5 При приеме на работу:
Стойкие (3 и более мес.) понижения слуха (одно-, двусторонняя сенсоневральная, смешанная, кондуктивная тугоухость) любой степени выраженности, за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости) ...Медосмотр при приеме на работу. Заключение сурдолога 2016 г.-тугоухость на оба уха 0-1 степени. 2017 г-тугоухость на оба 0-1 степени. Ухудшения слуха нет. А Лор все же ставит в заключении по фактору вредности 3.5. непригодность Что теперь делать дальше.
Напрашивается только один ответ - обратитесь к другому специалисту-сурдологу. Если и он даст заключение о непригодности, увы...
Спросить
Заключение дает врач ЛОР-у сурдолога очередное обследование и сурдолог дал заключение, что понижения слуха нет., ЛОР же просто ссылается на Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н,хотя в приказе четко указано, что профнепригодность по п.3.5.-СТОЙКОЕ ПОНИЖЕНИЕ СЛУХА в течении 3 х месяцев. Как можно оспорить заключение ЛОРа?
(
СпроситьЗначит, обратитесь с заключением сурдолога с другому ЛОР-врачу. Возможно, он даст совершенно противоположное заключение.
СпроситьПомогите разобраться пожалуйста. С детства тугоухость 3 степени на одно ухо, второе ухо слух 100 проц. 19 лет работаю на производстве с вредным фактором шумы. Сейчас была медкомиссия и возник вопрос почему я работаю столько лет в шумах с тугоухостью. Подскажите ПОЖАЛУЙСТА могут ли меня уволить с работы.
Здравствуйте. Если вы не пройдёте медкомиссию и вас признают "не годным" для выполнения ваших трудовых обязанностей, работодатель обязан будет вам предложить другую должность, в соответствии с вашим медицинским заключением. Если такая должность у работодателя отсутствует, либо вы откажетесь сами от перевода на данную должность, вы будете уволены по ст. 77 п. 8 ТК РФ.
С уважением.
Спросить
Устраиваюсь на работу. Там имеется фактор производственного шума. При прохождении медкомиссии поставили диагноз тугоухость 1 степени. Медкомиссию не подписывают. Правомерны ли их действия?
В настоящее время работаю водителем грузового автомобиля, при прохождении ежегодной медкомиссии отстранили от работы с диагнозом поставили 3 степень тугоухости и отстранили от работы. Прошёл самостоятельно сурдолога, заключение дал такое смешанная тугоухость 3 степени слева, правое ухо слышит 100 %. Могут ли меня уволить? Спасибо!
Вам обязаны предложить другую работу, если она есть, например, слесарем, механиком и пр. А водителем вы работать уже не можете.
Спросить
Здравствуйте! Да, можете работать токарем.
Не является противопоказанием у лиц со значительным снижением слуха работы, выполняемые непосредственно на механическом оборудовании, имеющем открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции (токарные, фрезерные и другие станки, штамповочные прессы и др.) (пункт 10. приложение № 2 к приказу Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 года № 302 н).
СпроситьЕсть ли допуски по слуху для работы токарем. У мужа тугоухость 2 и 3 степени, но слышит нормально, разговариваем без повторов. Имееют ли право его уволить.
Светлана. если работодатель пошлёт Вашего мужа на обследование и медкомиссия даст заключение о невозможности использовать труд мужа на данных работах.
СпроситьВ прошлом году ребенку была установлена инвалидность по слуху (ребенок 6 лет, тугоухость 3 степень), инвалидность выбили с боем. Могут ли снять инвалидность в этом году и вообще положена ли инвалидность ребенку при третьей степени тугоухости? Спасибо!
На рабочем месте СОУТ в 2017 г. установлен вредный фактор - производственный шум В 2020 г. у работника выявлены противопоказания по слуху для работы на данном РМ. Но при трудоустройстве в 2014 г. у данного работника уже была тугоухость (слуховой аппарат), а при первичном медосмотре данный вредный фактор не был еще установлен, поэтому результат первичного медосмотра "годен". Как работодателю доказать, что заболевание приобретено не в результате профдеятельности на его предприятии?
Уважаемая Елена, добрый день.
Можно запросить документы в лечебном учреждении, которое установило факт тугоухости.
Всегда рада сотрудничеству с Вами.
СпроситьВышел новый закон Приказ Ростехнадзора от 25 марта 2014 г. N 116
Об утверждении Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности Правила промышленной безопасности опасных производственных объектов, на которых используется оборудование, работающее под избыточным давлением.
В пункте 2 сказано считать не подлежащие применению следующие постановления, среди которых есть:N 91 Об утверждении Правил устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением. У меня такой вопрос. Вновь купленный сосуд объёмом 5 м 3 работающий под давлением 16 кгс/см 2 - теперь считается ОПАСНЫМ ПРОИЗВОДСТВЕННЫМ ОБЪЕКТОМ, мне его регистрировать как ОПО в Ростехнадзоре? Ведь раньше вроде как сосуды не относились к ним и их просто регистрировали как сосуд под давлением.
Статья 2. Опасные производственные объекты
1. Опасными производственными объектами в соответствии с настоящим Федеральным законом являются предприятия или их цехи, участки, площадки, а также иные производственные объекты, указанные в Приложении 1 к настоящему Федеральному закону.
Сам сосуд- это не ОПО,
ОПО будет являться цех, произвордственное помещение,где будет использоваться этот сосуд в целях, которые предусмотрены Приложением №1 к ФЗ N 116-ФЗ (ред. от 31.12.2014) "О промышленной безопасности опасных производственных объектов"
Вот приложение №1 к закону- оно длинное,ознакомьтесь-
15234/928be6671acc6ba6e6da54aec949a23259a65002
/#dst100155
Приказ №91 не устанавливает перечень ОПО (это определено в Федеральном законе),приказ регламентирует лишь вопросы норм безопасности
СпроситьПри прохождении медкомиссии у меня ухудшается слух (сейчас лёгкая тугоухость). Хотела давно встать на учёт к судороги, но в Воркуте его нет. Производственный шум входит во вредные факторы работы электрослесарь дежурного. Как можно оформить профзаболевание?
