Добрый день! Записывать на диктофон оскорбления обращаться по данному факту в территориальный отдел полиции по месту происшествия, а также в суд с иском о защите чести, достоинства и деловой репутации! В суде просить проведение психолого-лингвистической экспертизы перечень вопросов будет зависеть от стенограммы оскорбления, но такой вопрос как: высказывания являются утверждениями или предположениями? Ставить нужно обязательно!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Ившин В. А. 4.8

16.01.2020, 12:07,

г. Нижний Новгород

Здравствуйте! Сначала соберите доказательства. Вам необходимо собрать: аудиозаписи; видеозаписи; письменные документы; свидетельские показания. При наличии факта письменного оскорбления следует приложить эти письма, записки. Как правило, оскорбления сопровождаются произнесением слов, унижающих честь и достоинство лица. Неоднократные сопровождающие унижения нужно записать на диктофон или указать в заявлении свидетелей.

А далее пишите жалобы на выбор если вышестоящее руководство отсутствует и прямое обращение к начальнику не принесло результатов, необходимо обращаться в следующие инстанции: трудовая инспекция; полиция; прокуратура; суд.

Желаю удачи. В.

Спросить

Автор вопроса

Кристина

16.01.2020, 12:07,

г. Москва

К сожалению записи нет, но есть свидетели, но они не готовы выступить в роли свидетелей.

Спросить

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

16.01.2020, 12:08,

г. Ставрополь

--- Здравствуйте, если нет записи, и свидетели отказываются от дачи показаний,-тогда о чём речь?

С уважением юрист Лигостаева А.В.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.9

16.01.2020, 12:12,

г. Санкт-Петербург

Поэтому нужно аудио по которой будет проводится лингвистика так как ответчик запутает свидетелей и будут они плавать в свои показаниях неуверенно! По данной категории дел аудио запись и письменные документы - это в основном при споре со сми, имеют существенное значение!

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 109 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Руководитель оскорбляет работников нецензурной бранью. Как с этим бороться?

Москва - онлайн услуги юристов