Данил
30.06.2016, 14:53
Вторичное нарушение пьяного вождения - будут ли сажать после исправительных работ?
Читать ответы (1)
Добрый день Александр. Все зависит от настроя Вашего работодателя. Ответственность за данный дисциплинарный поступок наступает в соответствии с п. б. ч. 6 ст. 81 ТК РФ. Она наделяет вашего работодателя правом уволить Вас по его инициативе. Однако сам процесс документирования данного поступка имеет свои особенности и работодатель мог его не соблюсти. Работодателю необходимы доказательства того, что вы совершили.
Спросить
